Descripción
El puesto consiste en brindar soporte operativo al departamento de producción mediante la ejecución de tareas administrativas esenciales para el funcionamiento diario. La persona seleccionada será responsable de facilitar el flujo de información y documentación dentro del área, asegurando que los registros se mantengan organizados y actualizados. Este rol desempeña una función vital en el apoyo al departamento de producción, garantizando que el personal operativo cuente con el respaldo administrativo necesario para el cumplimiento de sus objetivos productivos. Se requiere una gestión precisa de la documentación y una atención constante a las necesidades logísticas de la oficina. Además de las labores de gestión documental, el puesto implica un compromiso constante con el rigor administrativo. Se busca a alguien capaz de manejar diversos procesos internos con orden y diligencia, facilitando la comunicación entre diferentes secciones y apoyando en la preparación de informes básicos requeridos por la supervisión directa. La colaboración en la recopilación de datos y la organización del archivo son componentes fundamentales de la rutina laboral diaria. Las tareas asignadas requieren una alta capacidad de organización y una disposición para resolver incidencias administrativas menores que puedan surgir durante la jornada. El entorno de trabajo está diseñado para fomentar una actividad constante, donde la gestión precisa de los dossieres y la veracidad de los datos grabados son prioridades. Se espera que la persona mantenga un enfoque proactivo en el cumplimiento de los procedimientos internos establecidos para asegurar la eficiencia del departamento en su totalidad. Requisitos
Formación académica de Ciclo Formativo de Grado Medio. Experiencia profesional previa de al menos 1 año desempeñando funciones de auxiliar administrativo. Se requiere un dominio avanzado del paquete Office, especialmente en aplicaciones de hoja de cálculo y procesamiento de texto. Se ofrece
Contrato inicial con una duración de 3 meses, existiendo la posibilidad de prórroga según el desempeño y las necesidades operativas. Horario de trabajo establecido de lunes a viernes, con dos franjas horarias posibles: de 07:00 a 15:00 o de 08:00 a 17:00, incluyendo una hora de descanso para la comida. Salario bruto anual de 23.561,31 euros.