Descripción
Buscamos un profesional para unirse a nuestro equipo de administración de personal, enfocado en la gestión laboral y de nóminas. La persona seleccionada será responsable de la elaboración y procesamiento de nóminas, asegurando la correcta aplicación de los convenios colectivos y la normativa vigente. Sus funciones incluirán la gestión de altas y bajas de trabajadores a través del Sistema RED, la preparación y presentación de modelos fiscales como el 111 y 190, y la realización de cálculos precisos de IRPF.Además, se encargará de cualquier trámite administrativo relacionado con el departamento laboral, manteniendo una comunicación fluida con los empleados y organismos oficiales. Se valorará la capacidad para adaptarse a nuevas regulaciones y procedimientos, así como la proactividad en la resolución de incidencias. Esta posición ofrece la oportunidad de desarrollarse en un entorno de trabajo colaborativo y dinámico, contribuyendo al buen funcionamiento del área de recursos humanos.
Se espera que el candidato posea habilidades organizativas sólidas y atención al detalle, fundamentales para garantizar la exactitud en todos los procesos. El rol requiere una persona metódica y responsable, capaz de gestionar eficientemente las tareas asignadas y de integrarse en un equipo comprometido con la excelencia operativa. Buscamos a alguien con ganas de aprender y crecer profesionalmente dentro de la compañía.