VeterisJobs
Descripción
El puesto tiene como objetivo principal la gestión integral de los programas de formación. Esto implica un análisis continuo de las convocatorias públicas y privadas, identificando requisitos específicos y plazos de ejecución. La persona se encargará de preparar toda la documentación necesaria para las solicitudes, garantizando su cumplimiento normativo. Además, realizará un seguimiento administrativo y económico exhaustivo de cada acción formativa, asegurando el correcto desarrollo según lo planificado y los recursos asignados.La coordinación con diferentes entidades y departamentos internos es una parte fundamental del trabajo. Se mantendrá una interlocución constante con organismos como el INAEM y otras administraciones públicas, utilizando sus plataformas digitales para la gestión. Internamente, se trabajará en estrecha colaboración con el departamento de Docencia y otras áreas implicadas para alinear los contenidos formativos con las necesidades de la organización y garantizar una ejecución fluida de las actividades.
Otra responsabilidad clave es la gestión de la calidad y acreditación de la formación. Esto incluye el proceso completo para obtener y renovar la acreditación de certificados profesionales y especialidades formativas. Se realizará un seguimiento de los indicadores de calidad, proponiendo e implementando planes de mejora continua para optimizar los procesos formativos y asegurar que cumplan con los estándares exigidos por las diferentes normativas y organismos certificadores.