Oferta de empleo: Camarero/a

Zaragoza (Zaragoza) Sistema Nacional de Empleo: Aragón 10 de septiembre de 2026

Descripción

El restaurante se encuentra en un entorno privilegiado junto al Parque del Agua de Zaragoza, atendiendo a una clientela diversa que incluye desde clientes particulares hasta grupos organizados, celebraciones familiares y eventos corporativos. El establecimiento ofrece un servicio integral en sus diferentes áreas: barra, comedor principal y terraza exterior, adaptándose a las necesidades de cada ocasión. La atención al cliente es primordial, implicando un trato cercano y profesional desde la recepción hasta la despedida, garantizando una experiencia satisfactoria. La toma de comandas se realiza con precisión, asegurando que los pedidos se registren correctamente y se transmitan a cocina y barra sin errores, lo que es fundamental para la fluidez del servicio. Las actividades en sala incluyen la preparación de mesas, el servicio de alimentos y bebidas, y la gestión eficiente del espacio para optimizar el aforo y la comodidad de los comensales. En la barra, las tareas abarcan la preparación de cafés, bebidas no alcohólicas y cócteles básicos, además del mantenimiento del orden y la limpieza del área. El manejo de la bandeja es una habilidad esencial para transportar varios platos y vasos de manera segura y estable, evitando accidentes durante el servicio. La gestión de caja implica el cobro a los clientes, el manejo de efectivo y tarjetas, y el cierre diario con la correspondiente conciliación de ingresos. Es obligatorio el cumplimiento estricto de todas las normas de higiene y seguridad alimentaria, incluyendo la correcta manipulación de alimentos, la limpieza de utensilios y superficies, y el almacenamiento adecuado de productos. El equipo trabaja de forma coordinada para mantener un ambiente agradable y un servicio ágil, contribuyendo a la reputación y el éxito continuado del restaurante.

Requisitos

Se requieren al menos dos años de experiencia previa demostrable en puestos similares dentro del sector de la hostelería, con habilidades comprobadas en atención al cliente y trabajo en equipo. Es imprescindible tener disponibilidad total para trabajar durante fines de semana y días festivos, así como flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades del negocio. Se valorará positivamente la capacidad de comunicación efectiva, la resistencia física para jornadas prolongadas de pie y el conocimiento básico de protocolos de seguridad e higiene.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de tipo indefinido, con una jornada laboral completa que sigue un horario continuado y rotativo, cubriendo turnos de mañana y tarde según la planificación establecida. El salario acordado es de 21.500 euros brutos anuales, con dos días de descanso fijos entre semana, proporcionando así una estabilidad en la rutina laboral. Las condiciones incluyen la integración en un equipo cohesionado y la posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa, en un entorno de trabajo dinámico y bien ubicado.

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