Descripción
Se requiere personal para asumir la responsabilidad de garantizar el correcto funcionamiento de la maquinaria e instalaciones industriales. Esto se logrará mediante la ejecución sistemática de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, fundamentales para la continuidad de los procesos productivos. El mantenimiento preventivo implica la realización de revisiones periódicas, ajustes y lubricación de equipos según los planes establecidos, con el objetivo de anticipar posibles fallos y prolongar la vida útil de los activos. Paralelamente, será necesario diagnosticar y reparar averías de manera eficiente cuando estas ocurran, minimizando los tiempos de parada y asegurando la reanudación rápida y segura de las operaciones. La interpretación precisa de planos, esquemas eléctricos y manuales técnicos es esencial para llevar a cabo estas intervenciones de manera correcta y conforme a las especificaciones del fabricante. Adicionalmente, se debe mantener un control y registro detallado de todas las actuaciones realizadas, documentando las intervenciones, los repuestos utilizados y las observaciones relevantes para el historial de los equipos. Esta documentación es vital para el análisis de tendencias, la planificación futura y el cumplimiento de los estándares de calidad y trazabilidad requeridos. La supervisión del estado y la disponibilidad de herramientas, equipos de medición y repuestos en el almacén también forma parte de las responsabilidades, asegurando que se disponga de los recursos necesarios para actuar con prontitud. La colaboración con otros departamentos, como Producción, Calidad e Ingeniería, es clave para alinear las actividades de mantenimiento con los objetivos operativos y los proyectos de mejora continua. La participación en estas iniciativas busca optimizar los procesos, aumentar la eficiencia global de los equipos y reducir costes operativos a largo plazo. Finalmente, el estricto cumplimiento y la promoción activa de las normas de seguridad, salud laboral y protección del medio ambiente son aspectos no negociables en el desarrollo de todas las tareas, priorizando en todo momento la integridad de las personas y la sostenibilidad de las operaciones. Requisitos
Se requiere formación profesional en Mantenimiento Industrial, Electricidad, Electrónica, Mecatrónica o áreas afines. Es imprescindible contar con al menos dos años de experiencia previa demostrable en el campo del mantenimiento industrial. Los candidatos deben poseer conocimientos sólidos y aplicados en mecánica, electricidad y electrónica industrial. Se valora la capacidad para interpretar planos técnicos, esquemas eléctricos y documentación del fabricante de manera autónoma. Se busca a una persona resolutiva, con habilidades para diagnosticar problemas y encontrar soluciones prácticas, organizada en la gestión de sus tareas y orientada al trabajo en equipo. Se requiere disponibilidad para adaptarse a un horario de turnos rotativos semanales. Se ofrece
La posición se ofrece con un contrato de carácter temporal, existiendo la posibilidad de su renovación en función de las necesidades de la empresa y el desempeño del candidato. El horario de trabajo es de lunes a viernes, organizado en turnos rotativos. La retribución económica es competitiva y se establecerá en concordancia con la experiencia y las capacidades aportadas por la persona seleccionada. 
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