VeterisJobs
Descripción
El puesto de trabajador de juventud se centra en el desarrollo y la ejecución de acciones dirigidas a la población joven del municipio. Las funciones principales incluyen el impulso de iniciativas que fomenten la participación activa y la implicación de los jóvenes en la vida social y cultural de la comunidad. Esto implica la organización y dinamización de actividades de tiempo libre, culturales y formativas adaptadas a sus intereses y necesidades. Además, el profesional será responsable de facilitar información, documentación y asesoramiento a los jóvenes en diversas materias de su interés, actuando como un referente y un punto de apoyo accesible para ellos.Una parte fundamental del rol es trabajar activamente en la promoción de la igualdad de oportunidades entre todos los jóvenes, independientemente de su origen o circunstancias personales. Esto conlleva el diseño e implementación de programas específicos que mejoren la calidad de los servicios ofrecidos en el sector juvenil, garantizando que sean inclusivos y de alto impacto. El objetivo es contribuir al desarrollo personal y social de los jóvenes, potenciando sus habilidades y facilitando su integración y bienestar en la sociedad.
El desempeño de este trabajo requiere una presencia constante y un compromiso con el horario establecido, que abarca toda la semana para cubrir las necesidades de los jóvenes en su tiempo de ocio. El entorno de trabajo es dinámico y exige capacidad de adaptación, iniciativa y una clara vocación por el trabajo con este colectivo. La posición se desarrolla dentro del marco de un contrato temporal, ofreciendo una experiencia profesional intensiva en el ámbito de la intervención social y juvenil a nivel municipal.