Descripción
Esta posicion se centra en la conduccion y el desarrollo de un equipo de ventas orientado al mercado italiano. El rol implica la responsabilidad directa de garantizar que el equipo disponga de las competencias y herramientas necesarias para alcanzar sus objetivos comerciales, contribuyendo asi al crecimiento del negocio. Se desarrollara en un entorno dinamico y de orientacion internacional, dentro del sector educativo, donde el impacto en los resultados y en el crecimiento profesional de los colaboradores es una prioridad fundamental. La persona seleccionada sera un pilar clave en la optimizacion del desempeño colectivo, trabajando en estrecha colaboracion con otras areas para alinear estrategias y procesos. El enfoque principal sera potenciar las capacidades del equipo a traves de metodologias efectivas y un liderazgo orientado al apoyo y la mejora continua, asegurando una experiencia de calidad tanto para los clientes como para los miembros del equipo. Este rol requiere una vision estrategica combinada con una ejecucion practica para transformar los objetivos comerciales en realidades tangibles, fomentando una cultura de alto rendimiento y aprendizaje constante dentro de la organizacion. Requisitos
Se requiere experiencia demostrable en puestos de liderazgo comercial o de ventas, preferentemente en entornos de call center o sectores intensivos en atencion al cliente. Es fundamental tener dominio del idioma italiano a nivel profesional, tanto hablado como escrito, y contar con habilidades solidas en formacion, coaching y analisis de metricas de desempeno. La capacidad para motivar equipos, gestionar procesos de seleccion y disenar programas de capacitacion es esencial para el exito en esta posicion. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato de incorporacion indefinida con un salario compuesto por una parte fija y una variable vinculada al cumplimiento de objetivos. Se proporciona un entorno de trabajo dinamico en ubicaciones centricas de Barcelona con excelente conectividad de transporte publico. La posicion incluye autonomia para la implementacion de proyectos y oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la organizacion. 
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