Oferta de empleo: Monitores de mantenimiento físico

Sollana (Valencia) Empléate 10 de septiembre de 2026

Descripción

Se requiere una persona polivalente para desempeñar funciones técnicas y de instrucción en una sala de fitness. El profesional deberá encargarse del funcionamiento técnico de la sala, la orientación a los usuarios y la impartición de diversas clases dirigidas, adaptando las sesiones a los diferentes niveles y necesidades de los asistentes. Será fundamental mantener un entorno de trabajo seguro y motivador, promoviendo la práctica saludable del ejercicio y el correcto uso de los equipamientos disponibles.

Además de la gestión operativa de la instalación, el puesto implicará la planificación y el desarrollo de programas de entrenamiento básicos, así como la dinamización de grupos para fomentar la adherencia y participación. Se busca un perfil con habilidades comunicativas y de trato directo con el público, capaz de resolver dudas y de fomentar un ambiente positivo y acogedor para todos los usuarios. La adaptabilidad a horarios variables y la capacidad para trabajar en equipo son aspectos esenciales para integrarse en el funcionamiento diario del centro.

Este rol es clave para garantizar una experiencia satisfactoria y segura para los clientes, combinando labores técnicas con la atención personalizada y la enseñanza práctica de actividades físicas. La persona seleccionada contribuirá activamente al buen clima del centro deportivo y a la difusión de hábitos de vida saludables entre la comunidad de usuarios.

Requisitos

Se requiere titulación oficial de Técnico Superior en Acondicionamiento Físico, Técnico Superior en Enseñanza y Animación Sociodeportiva, o Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (o equivalente). Es necesario contar con formación específica y/o experiencia demostrable en las actividades dirigidas que se impartirán, así como experiencia previa en atención y orientación a usuarios en sala fitness. Se valoran habilidades para diseñar sesiones adaptadas a distintos niveles y conocimientos básicos de planificación del entrenamiento.

Se ofrece

El contrato ofertado es de tipo fijo discontinuo, con posibilidad de convertirse en contrato fijo según evolución y necesidades del servicio. La jornada laboral será parcial de 30 horas semanales, con opción a ampliación a 40 horas en función de la demanda del centro. Las condiciones se ajustarán al convenio sectorial aplicable.

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