Oferta de empleo: Soldador / soldadora en toledo

Toledo (Toledo) Randstad 9 de agosto de 2026

Descripción

Esta posición se centra en la ejecución de soldaduras de alta calidad para la fabricación y montaje de estructuras y componentes metálicos. Las tareas principales incluyen interpretar planos y especificaciones técnicas para aplicar los procedimientos de soldadura adecuados, garantizando la integridad y resistencia de las uniones. Posteriormente, se realizarán labores de acabado, como el pulido o lijado de las soldaduras, para asegurar que los productos cumplan con los estándares estéticos y funcionales requeridos. El trabajo se desarrolla en un entorno industrial colaborativo, donde la coordinación con otros equipos de producción es esencial para el cumplimiento de los objetivos y plazos establecidos.

La actividad requiere un manejo experto de equipos de soldadura, con un enfoque particular en las técnicas MIG y TIG, que son fundamentales para los trabajos asignados. La persona en este puesto deberá mantener un alto nivel de atención al detalle y seguir rigurosamente los protocolos de seguridad e calidad vigentes en el taller. Se busca a un profesional metódico y comprometido con la excelencia en cada una de sus labores, contribuyendo directamente al flujo de producción y al resultado final del producto.

El desempeño en este rol es clave dentro del proceso de fabricación, asegurando que cada pieza soldada cumpla con las normativas y expectativas del proyecto. Se trabajará con diversos materiales y espesores, adaptando las técnicas según las necesidades específicas de cada trabajo. El entorno es dinámico y prioriza el trabajo en equipo, la mejora continua y la adhesión a los planes de producción establecidos.

Requisitos

Se requiere formación profesional específica en el área de Soldadura. Es indispensable contar con experiencia práctica mínima de un año en técnicas de soldadura MIG y TIG. Además, se valorarán conocimientos básicos en electricidad, útiles para comprender el funcionamiento de los equipos y los principios involucrados en los procesos.

Se ofrece

La jornada laboral se organiza en turnos rotativos que cubren horarios de mañana y tarde, específicamente de 6:00 a 14:00 y de 14:00 a 22:00, de lunes a viernes. La contratación inicial se realizará con un contrato temporal con una duración estimada entre 6 y 8 meses, con perspectivas de posterior incorporación a la plantilla de la empresa según rendimiento y necesidades.

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