Oferta de empleo: Administrativo/va

Descripción

La posición se centra en realizar funciones clave de administración para una empresa consolidada en el sector de servicios empresariales ubicada en la zona. El profesional seleccionado será responsable de una serie de tareas administrativas esenciales para el correcto funcionamiento de las operaciones diarias. Se trabajará en un entorno dinámico donde la organización y el seguimiento preciso de los documentos serán fundamentales para apoyar la eficiencia de la compañía.

Entre las principales funciones, destacan la gestión integral de la documentación de entrada y salida, incluyendo el registro y archivo sistemático de albaranes y otros documentos comerciales. Este rol también prestará un apoyo directo al departamento comercial en labores relacionadas con la facturación y la preparación de informes operativos básicos. Se requiere un manejo fluido de herramientas ofimáticas estándar para desempeñar estas funciones con agilidad y precisión.

El puesto ofrece la oportunidad de integrarse en una estructura empresarial estable, contribuyendo al soporte administrativo general de la organización. El ambiente de trabajo fomenta la colaboración y el intercambio de conocimiento dentro del equipo, buscando mantener los altos estándares de gestión documental y apoyo administrativo que caracterizan a la empresa.

Requisitos

Se requiere una experiencia mínima demostrable de un año realizando tareas administrativas similares a las descritas para el puesto. Es imprescindible poseer la Educación Secundaria Obligatoria finalizada y un dominio oral y escrito correcto de los idiomas catalán y castellano. Se valorará positivamente la residencia en una ubicación próxima al lugar de trabajo para facilitar la integración y la puntualidad.

Se ofrece

La jornada laboral es completa, de 40 horas semanales distribuidas de lunes a viernes. El horario establecido es un turno partido, con actividad comprendida entre las 08:00h y las 17:00h, respetando en todo momento los descansos establecidos por la legislación laboral vigente. Las condiciones se ajustan al marco legal aplicable para este tipo de contratación y puesto administrativo.

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