Oferta de empleo: Limpiador/a

Descripción

Se precisa un profesional para tareas de limpieza general en diversas instalaciones. La función principal consiste en mantener en óptimas condiciones las áreas asignadas, asegurando un entorno higiénico y ordenado. Las tareas incluyen la limpieza de superficies, eliminación de polvo y desinfección de espacios frecuentados. El trabajo se desarrollará en diferentes tipos de inmuebles, desde oficinas hasta zonas comunes de edificios. El puesto requiere una metodología sistemática y atención al detalle para cumplir con los estándares de calidad establecidos. La persona seleccionada trabajará con los productos y equipos proporcionados por la empresa, siguiendo siempre los protocolos de seguridad. El objetivo es garantizar la satisfacción mediante un servicio eficiente y profesional. La actividad forma parte de un equipo organizado que busca la mejora continua en los procedimientos de limpieza. La rutina diaria implicará la planificación de las tareas a realizar en las diferentes ubicaciones. La empresa valora la puntualidad y el compromiso con el trabajo bien hecho en todos los aspectos. El entorno laboral promueve la colaboración y el respeto entre todos los miembros del personal. Las labores se realizarán bajo la supervisión de un coordinador que asignará las funciones específicas cada día. El desempeño en el puesto contribuye directamente al bienestar de los usuarios de las instalaciones.

Requisitos

Se requiere una experiencia mínima demostrable de un año en un puesto similar de limpieza. Es imprescindible tener la Educación Secundaria Obligatoria finalizada y poseer un nivel correcto, tanto hablado como escrito, de castellano o catalán. Se valorará positivamente la residencia en una zona cercana al lugar de trabajo y la disponibilidad de vehículo propio para desplazamientos.

Se ofrece

La jornada laboral es completa, con una duración de 40 horas semanales, de lunes a sábado. El horario establecido es de tipo partido, comprendido entre las 07:00 y las 18:00 horas, incluyendo los descansos estipulados por la legislación laboral vigente. El contrato se ajustará a la normativa aplicable en el sector.

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