Oferta de empleo: Gestor/a telefónico de atención al cliente, sant cugat

Descripción

El profesional asumirá la responsabilidad de gestionar la relación con los clientes a través de los canales telefónicos no presenciales. Su labor principal consistirá en recibir, analizar y procesar las solicitudes, consultas y reclamaciones presentadas por los clientes, garantizando en todo momento un servicio de alta calidad y una comunicación clara y efectiva. Será fundamental comprobar y verificar meticulosamente toda la información facilitada por los clientes, asegurando su exactitud y registrándola correctamente en los sistemas corporativos para mantener la integridad de los datos y facilitar un seguimiento eficiente.

Además, el puesto requiere realizar diversas gestiones operativas y administrativas derivadas de la actividad diaria. Esto implica la coordinación con interlocutores tanto internos de la empresa como externos, con el objetivo principal de resolver incidencias y atender peticiones de manera ágil y satisfactoria. El profesional deberá proporcionar al cliente información veraz, actualizada y completa sobre los servicios solicitados, así como mantenerlo informado sobre el estado y seguimiento de sus gestiones, fomentando así la confianza y la satisfacción del cliente.

El entorno de trabajo es dinámico y se centra en la resolución de problemas y la excelencia en el servicio. Se valorará la capacidad para trabajar bajo una planificación establecida que puede incluir diferentes franjas horarias, manteniendo siempre la profesionalidad y la calma. El rol es clave para mantener la reputación de la empresa y la lealtad de la clientela, por lo que se busca a una persona organizada, con buena capacidad de escucha y habilidades comunicativas sobresalientes.

Requisitos

Se requiere titulación mínima de Bachillerato, Formación Profesional de Grado Superior o estudios Universitarios, siendo imprescindible poder acreditar dicha formación. Se valorará positivamente tener experiencia previa en puestos de atención al cliente y el dominio del idioma catalán, aunque no es un requisito excluyente.

Se ofrece

La contratación es indefinida. El salario fijo anual es de 18.402,12 euros brutos, complementado con una parte variable de hasta 1.200 euros por objetivos y un plus de turnicidad de 4.968,82 euros anuales. La jornada es completa, de lunes a domingo, con los descansos legales establecidos, y los horarios específicos de entrada, salida y días libres se determinarán mediante planificación interna de la empresa.

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