Descripción
Esta posición se centra en la gestión y expansión de una cartera de clientes dentro del sector alimentario. El profesional será el responsable directo de mantener y fortalecer las relaciones comerciales existentes, garantizando un servicio de calidad que fomente la fidelización. Una parte fundamental del rol consiste en la prospección activa y captación de nuevos clientes, identificando oportunidades de negocio para incrementar la cuota de mercado en la isla de Tenerife. El trabajo implica un análisis continuo del territorio y del comportamiento del cliente para desarrollar estrategias de venta efectivas. La contribución a la consecución de los objetivos comerciales y de ventas establecidos por la empresa es un pilar central de esta función, requiriendo una comunicación fluida y reportes periódicos sobre la actividad y los resultados obtenidos. El desarrollo de esta labor comercial se realizará bajo los parámetros y la cultura empresarial de la organización, promoviendo la imagen de marca y los valores del producto en el mercado local. El entorno de trabajo es dinámico y exige una adaptación constante a las necesidades del sector, que es altamente competitivo. La persona en este puesto operará con un grado significativo de autonomía en la gestión de su área, aunque contará con el apoyo y la dirección del equipo comercial para la coordinación de acciones. La capacidad para planificar visitas, gestionar pedidos y realizar un seguimiento post-venta es crucial para el éxito en el cargo. Este rol representa una oportunidad para interactuar directamente con el mercado, comprendiendo sus dinámicas y contribuyendo al crecimiento sostenido del negocio a través de una gestión comercial metódica y orientada a resultados. Requisitos
Se requiere formación de grado medio o superior, siendo valorable una especialización en áreas como Comercio, Ventas o Gestión Comercial. Es imprescindible contar con experiencia previa demostrable en puestos comerciales, preferentemente dentro del sector de la alimentación o el canal horeca. El candidato debe tener un manejo competente de herramientas ofimáticas, principalmente el paquete Microsoft Office, y poseer carnet de conducir de clase B en vigor. Se necesita disponibilidad para realizar desplazamientos frecuentes dentro de la isla de Tenerife. Se buscan personas organizadas, con gran sentido de la responsabilidad y una clara orientación a la consecución de objetivos comerciales. Se ofrece
La posición ofrece una retribución bruta anual de 17,150 euros. La modalidad de contratación inicial se realizará a través de una Empresa de Trabajo Temporal (ETT) con renovaciones mensuales, existiendo posibilidad de evolución profesional y mejora de condiciones según el desempeño. La incorporación al puesto es de carácter inmediato. La empresa proporciona un programa de formación y acompañamiento durante el periodo de integración. El horario laboral es de lunes a viernes, de 08:00 a 16:00 horas. Como parte de las condiciones, se pone a disposición un vehículo de empresa para los desplazamientos laborales y se abonarán dietas correspondientes. 
VeterisJobs