Oferta de empleo: Limpiador/a especialista cristalero/a

Descripción

La persona contratada se encargará de realizar tareas de limpieza especializadas, con un enfoque principal en superficies acristaladas. Esto incluye la limpieza de cristales en edificios y locales comerciales, prestando especial atención a aquellas superficies de difícil acceso que requieren técnicas y herramientas específicas. Las labores no se limitan al cristal, sino que también abarcan el mantenimiento e higienización de otras superficies, utilizando para ello una variedad de productos químicos y equipos mecánicos diseñados para la conservación y desinfección.

Todas las operaciones se realizarán bajo la supervisión y directrices de un encargado o responsable del área, garantizando el cumplimiento de los protocolos establecidos. El trabajo implica el manejo seguro de maquinaria especializada, como escaleras, pértigas y equipos de limpieza a presión, asegurando tanto la eficacia del servicio como la seguridad personal y del entorno. El rol requiere precisión y atención al detalle para lograr un resultado óptimo sin dañar las superficies tratadas.

Además de las funciones técnicas, el puesto demanda una actitud proactiva hacia el orden y la organización del espacio de trabajo, así como el mantenimiento básico de las herramientas utilizadas. El objetivo final es proporcionar un servicio integral de limpieza que contribuya a la salubridad, imagen y conservación de los inmuebles, adaptándose a las necesidades específicas de cada edificio o local asignado.

Requisitos

Se requiere título de Educación General Básica o de Educación Secundaria Obligatoria. Es indispensable contar con experiencia práctica demostrable en tareas de limpieza de cristales, así como experiencia en la limpieza de otros tipos de superficies. Será valorable poseer conocimientos básicos en Prevención de Riesgos Laborales, calidad y medio ambiente. Se exige carnet de conducir en vigor.

Se ofrece

La jornada laboral es completa. El horario de trabajo abarca de lunes a domingo, requiriendo flexibilidad para adaptarse a las necesidades del servicio. El tipo de contrato ofrecido es de carácter temporal. Las condiciones específicas se regirán por el convenio aplicable al sector.

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