Descripción
El Responsable de Mantenimiento y Energía se encarga de supervisar y ejecutar las actividades de mantenimiento técnico en una red de supermercados. Reporta jerárquicamente al Responsable Territorial y funcionalmente al Director de tienda, liderando un equipo interno de colaboradores. Las funciones principales incluyen la gestión técnica, que abarca la coordinación y ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo de todas las instalaciones y maquinaria dentro de las tiendas asignadas. Esto requiere una planificación rigurosa, con visitas programadas quincenales a cada establecimiento, además de desplazamientos para resolver incidencias de urgencia de manera eficiente. Es fundamental velar por el cumplimiento de la legislación vigente y las normas internas de la empresa para garantizar la seguridad operativa y el máximo confort en los espacios comerciales.El profesional actúa como interlocutor principal durante las inspecciones y controles de calidad externos e internos, asegurando que todos los estándares se mantengan. Otra área de responsabilidad clave es el acondicionamiento comercial, que implica liderar y materializar las transformaciones físicas de los espacios de la tienda, ya sean temporales o permanentes, con el objetivo de potenciar la exposición del producto y optimizar las ventas. Este rol requiere una combinación de conocimientos técnicos profundos y habilidades de gestión de proyectos para coordinar estas intervenciones con el mínimo impacto en la operación diaria.
Para desempeñar estas funciones, se requiere una formación académica específica, como un Grado Superior en Electricidad, Electrónica, Mantenimiento Industrial o Mecánica, o un Grado Universitario en Ingeniería de Mantenimiento Industrial. Se exige un mínimo de experiencia en puestos de mantenimiento técnico, con conocimientos sólidos en instalaciones eléctricas, sistemas de climatización, infraestructuras generales y sistemas frigoríficos. Contar con certificaciones profesionales, como carné de frigorista o calefactor, es altamente valorado. Además, son necesarias habilidades digitales avanzadas para el uso de herramientas como Google Workspace, carnet de conducir B y total disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. La posición ofrece una serie de beneficios como parte de la compensación total.