Descripción
El profesional seleccionado será responsable de la enseñanza del idioma inglés a adultos, enfocándose en la preparación integral de los alumnos para la obtención de certificaciones oficiales. Se impartirán clases dirigidas a alcanzar los niveles B1, B2, C1 y C2 del Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas. Adicionalmente, se preparará a los estudiantes para la superación de exámenes de nivel internacional, como los de la Universidad de Cambridge. El objetivo principal es desarrollar las cuatro habilidades lingüísticas principales: comprensión auditiva, expresión oral, comprensión lectora y expresión escrita, mediante metodologías dinámicas y adaptadas a las necesidades específicas de cada grupo. El rol implica la planificación de lecciones estructuradas, la creación de materiales didácticos complementarios y la evaluación continua del progreso de los estudiantes para garantizar que se alcancen los objetivos de aprendizaje establecidos en el programa formativo. La enseñanza se realizará en un entorno de aprendizaje colaborativo y motivador, fomentando la participación activa y el uso práctico del idioma en situaciones reales y comunicativas. Es fundamental un enfoque pedagógico centrado en el alumno, adaptándose a diferentes estilos de aprendizaje y ritmos de trabajo dentro del aula. Requisitos
Se requiere poseer la titulación universitaria en Filología Inglesa, Traducción e Interpretación o grado equivalente. Es imprescindible contar con una experiencia mínima acreditable de dos años en la impartición de cursos de inglés como lengua extranjera, preferentemente en el ámbito privado o en academias especializadas. Se valorará positivamente la experiencia en preparación para exámenes oficiales y certificaciones internacionales. Además, es necesario tener un manejo competente de aplicaciones informáticas de carácter educativo y recursos digitales para la enseñanza, así como habilidades de comunicación eficaces y capacidad para trabajar en equipo. Se ofrece
La oferta contempla un contrato indefinido a jornada parcial, con una dedicación inicial de siete horas semanales distribuidas de lunes a jueves en horario de tarde. Existe la posibilidad de ampliar la jornada en función del número de grupos inscritos y de las necesidades académicas del centro. La retribución bruta mensual ofertada es de 525 euros, conforme al convenio colectivo aplicable. El puesto de trabajo se desarrollará en un centro educativo dotado con los recursos tecnológicos necesarios para la enseñanza moderna. 
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