Descripción
El personal técnico facultativo se incorporará al cuerpo A2.2006 de técnicos de grado medio, con la opción en ingeniería técnica forestal, para desempeñar funciones esenciales relacionadas con la conservación y gestión de los recursos naturales en la provincia de Jaén. Entre las tareas principales se incluye la gestión de aprovechamientos forestales en montes públicos, lo que implica la planificación, seguimiento y control de las actividades de extracción de recursos madereros y no madereros, garantizando la sostenibilidad ambiental y el cumplimiento de la normativa vigente. Asimismo, el puesto requiere la redacción de proyectos técnicos y la dirección facultativa de obras en el medio natural, abarcando desde pequeñas actuaciones de corrección hidrológico-forestal hasta infraestructuras de uso público, siempre con el objetivo de minimizar el impacto ambiental y promover la restauración de los ecosistemas.Otra de las responsabilidades fundamentales es la resolución de expedientes de autorización en fincas particulares y la atención al ciudadano, proporcionando asesoramiento técnico a propietarios forestales y tramitando las solicitudes relativas a cambios de uso del suelo, cortas o cualquier otra intervención que requiera autorización administrativa. En este contexto, también se realizará la emisión de informes sectoriales para procedimientos de evaluación y autorización ambiental, contribuyendo a los procesos de toma de decisión de la administración en materia de protección del medio ambiente. Además, el técnico participará en la tramitación de deslindes y amojonamientos de montes públicos, trabajos cartográficos y catastrales esenciales para la delimitación y defensa del dominio público forestal.
El contrato ofertado es de interinidad, con una jornada laboral completa en horario de 08:00 a 15:00 horas y una retribución mensual de 1900 euros. De acuerdo con la legislación vigente, en particular el artículo 14.4 de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía, para acceder al puesto es necesario cumplir con todos los requisitos exigidos para el desempeño de las funciones y no formar parte de la función pública en el momento de la selección. Un requisito indispensable en el momento de la contratación o nombramiento es estar debidamente inscrito en el correspondiente colegio profesional de ingeniería técnica forestal, lo que acredita la cualificación necesaria para el ejercicio de las atribuciones profesionales propias de la plaza.