Descripción
Se busca personal para cubrir un puesto de limpieza en la ciudad de Huesca. Las responsabilidades principales incluyen la limpieza y el mantenimiento general de diversos edificios y locales comerciales. Este papel es fundamental para garantizar que los espacios de trabajo y las instalaciones se mantengan en condiciones óptimas de higiene y presentación, contribuyendo así a un entorno seguro y agradable tanto para el personal como para los visitantes. Las tareas diarias pueden variar, pero generalmente implican la limpieza de suelos, superficies, baños y áreas comunes, así como la reposición de suministros esenciales. El trabajo requiere una atención meticulosa al detalle y un compromiso con la aplicación de altos estándares de limpieza. La persona seleccionada trabajará como parte de un equipo o de manera independiente, siguiendo los protocolos establecidos para el uso seguro de productos de limpieza y equipos. El entorno de trabajo puede incluir oficinas, edificios públicos u otros tipos de locales, dependiendo de las necesidades específicas de la contratación. Se valora la proactividad y la capacidad para identificar áreas que requieren una atención especial, así como para realizar tareas de mantenimiento básico que no requieran cualificación especializada. Este puesto ofrece la oportunidad de desempeñar una función operativa esencial dentro de la organización, asegurando el buen funcionamiento de las instalaciones. El rol es adecuado para personas organizadas, fiables y con una actitud positiva hacia el trabajo manual. La experiencia previa en labores similares es un requisito fundamental para poder adaptarse rápidamente a las dinámicas del puesto y cumplir eficientemente con las expectativas. La empresa ofrece las condiciones laborales conforme a la normativa vigente, proporcionando la formación necesaria sobre los procedimientos específicos del lugar de trabajo. Requisitos
Experiencia previa en el puesto de limpieza. Es necesario estar dado de alta como demandante de empleo en el servicio público correspondiente. Se ofrece
Contrato temporal para cubrir el mes de julio. Jornada parcial de 20 horas semanales, de lunes a viernes. Horario posible de 07:30 a 11:30 o de 13:00 a 17:00 horas, con posibilidad de adaptación. Salario según el Convenio Colectivo aplicable.