Descripción
El puesto administrativo se centra en la planificación y coordinación logística diaria dentro del ámbito de la hostelería. Las funciones principales incluyen la organización de las rutas de transporte, tanto las propias como las de proveedores externos, asegurando la eficiencia y puntualidad en las entregas. Será responsable de resolver las incidencias que surjan durante el reparto, manteniendo un alto nivel de servicio al cliente y gestionando la comunicación con los mismos para garantizar su satisfacción. Además, coordinará la actividad de trabajadores autónomos, velando por su adecuación a las políticas de prevención de riesgos laborales y a los procedimientos establecidos por la compañía. Otra responsabilidad clave es asegurar la implantación y el cumplimiento estricto de los procesos relacionados con calidad, medio ambiente y seguridad en el trabajo dentro de su área de responsabilidad. Esto implica una colaboración constante con otros departamentos para optimizar y mejorar los procesos de entrega, así como mantener un control riguroso y documentado de todas las operaciones de reparto. El rol exige una atención meticulosa al detalle y una gran capacidad organizativa para manejar múltiples tareas y prioridades en un entorno dinámico, contribuyendo directamente a la fluidez operativa y a la mejora continua de los servicios logísticos de la empresa. Requisitos
Se requiere poseer una formación académica de Formación Profesional de Grado Superior o superior, junto con un mínimo de un año de experiencia demostrable en tareas administrativas. Es fundamental tener conocimientos sólidos y completos en gestión administrativa, así como una actitud proactiva y grandes ganas de aprender y adaptarse a nuevos procesos. Se ofrece
La posición ofrece un contrato indefinido directamente con la empresa final, con una jornada laboral completa de lunes a viernes. El lugar de trabajo está ubicado en el polígono industrial de Marratxí, proporcionando un entorno profesional estable y oportunidades para el desarrollo dentro de la estructura de la compañía. 
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