Descripción
La persona seleccionada para este rol se dedicará a labores de apoyo en operaciones de perforación para la realización de pozos de sondeo, una actividad esencial en proyectos de investigación geológica, exploración hidrogeológica y estudios del subsuelo. En este entorno de trabajo, el operario es una figura clave para garantizar la ejecución eficiente y segura de las tareas en campo, colaborando estrechamente con el equipo técnico en diversas fases del proceso, desde la preparación del terreno hasta el mantenimiento básico de los equipos. Las tareas diarias se desarrollan principalmente al aire libre, en emplazamientos que pueden presentar condiciones variables, lo que exige una gran capacidad de adaptación y compromiso con las normas de seguridad establecidas. Este puesto representa una oportunidad para adquirir experiencia práctica en un sector especializado, donde la precisión y el trabajo en equipo son fundamentales para el éxito de los proyectos y para obtener datos fiables sobre las características del terreno. El desarrollo de las actividades contribuye directamente a la recolección de información técnica vital para estudios medioambientales, proyectos de abastecimiento de agua o investigaciones mineras, por lo que el rigor en la ejecución de las funciones es un aspecto primordial. El ambiente laboral promueve el aprendizaje continuo y la aplicación de procedimientos estandarizados, fomentando el desarrollo de competencias técnicas específicas dentro del campo de la perforación y la geotecnia. Requisitos
Es imprescindible contar con un permiso de conducir de clase C en vigor y en regla, junto con una predisposición para el trabajo físico en exteriores y condiciones climáticas diversas. Se valora positivamente experiencia previa en tareas auxiliares de construcción, obras o manejo de maquinaria, así como una actitud proactiva y capacidad para seguir instrucciones técnicas de manera precisa y segura. Se ofrece
La jornada laboral es completa, con horario de mañana establecido de 07:00 a 15:00 horas, bajo un contrato de carácter temporal con una duración inicial de 3 meses, existiendo la posibilidad de transformación a contrato indefinido en función del desempeño y las necesidades de la empresa. La retribución salarial se ajustará a lo establecido en el convenio colectivo aplicable al sector, incluyendo las correspondientes cotizaciones a la seguridad social.