Descripción
Esta posición se centra en el manejo de puentes grúa y polipastos dentro de un entorno de fabricación industrial, con el objetivo principal de asegurar la eficiencia y seguridad en las operaciones de carga y descarga de materiales. El rol demanda una gran responsabilidad en el control preciso de estos equipos para el traslado de mercancías, componentes y productos terminados, manteniendo en todo momento los más altos estándares de calidad y protocolos de seguridad establecidos. Las actividades diarias incluyen la preparación de los materiales para su manipulación, la verificación de la funcionalidad de los equipos antes de su uso y la ejecución de maniobras de elevación de forma controlada y segura, coordinándose con otros miembros del equipo en planta para optimizar el flujo logístico. Además, el puesto requiere el manejo de diversas herramientas manuales y neumáticas para realizar ajustes menores o preparaciones auxiliares, así como la realización de tareas básicas de abastecimiento y reposición de insumos para la maquinaria de producción. El entorno de trabajo es dinámico y requiere una atención constante a los detalles para prevenir accidentes y garantizar que todas las operaciones se realicen conforme a los procedimientos operativos definidos, contribuyendo así a la productividad general de las líneas de fabricación. Requisitos
Se requiere titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior en especialidades como electricidad, mecánica, electrónica o automatización industrial. En caso de poseer Bachillerato, es imprescindible contar con una experiencia laboral amplia y demostrable en entornos industriales similares. El candidato debe tener experiencia certificada mínima de dos años en el manejo seguro de puentes grúa o polipastos, así como en la utilización de herramientas manuales y neumáticas. Se valorará positivamente el conocimiento práctico sobre el funcionamiento y las normas de seguridad asociadas a la maquinaria industrial pesada. Se ofrece
El horario de trabajo es exclusivamente durante los fines de semana, bajo un sistema de turnos de 12+12 horas que cubren las 24 horas del día. La jornada laboral comprende los sábados y domingos en el horario de 6:00 a 18:00 horas. La retribución económica se establece conforme al convenio salarial propio de la empresa, el cual es atractivo y competitivo dentro del sector. Se requiere disponibilidad absoluta para trabajar durante los días de fin de semana de acuerdo con la planificación establecida. 
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