Descripción
La persona incorporada será responsable de llevar a cabo las actividades fundamentales de análisis y control dentro del departamento de calidad de una planta industrial. Su labor principal consistirá en garantizar que todas las materias primas recibidas y los productos terminados cumplen con las especificaciones técnicas y normativas establecidas, asegurando así la excelencia en el resultado final. Para ello, deberá realizar una amplia gama de ensayos físico-químicos, registrar meticulosamente los datos obtenidos y analizar los resultados para validar la conformidad de los procesos. Este rol implica una estrecha colaboración con otros departamentos, como producción o I+D, para investigar y resolver cualquier desviación o incidencia que pueda afectar a la calidad del producto. El entorno de trabajo se caracteriza por la aplicación de rigurosas normas de seguridad y buenas prácticas de laboratorio, dentro de un marco de mejora continua y optimización de los procedimientos. La posición requiere una atención al detalle excepcional y un compromiso con la precisión, ya que los resultados de los análisis son críticos para la toma de decisiones operativas y para mantener la confianza del cliente. Además, se participará en la actualización de la documentación técnica y en la calibración básica de los equipos, contribuyendo al mantenimiento de un sistema de gestión de calidad eficiente y actualizado. Requisitos
Se requiere poseer un Grado o Formación Profesional en áreas como Química, Física, Ingeniería Química, o titulaciones afines relacionadas con el análisis y control de calidad. Se valorará positivamente la experiencia previa en laboratorios industriales o en departamentos de calidad, aunque también se considerarán candidatos recién titulados con una sólida base técnica, alta motivación y capacidad demostrada para el aprendizaje rápido y la adaptación. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato temporal inicial de un año de duración, con perspectivas de convertirse en indefinido según el desempeño y las necesidades de la organización. El horario laboral habitual es de lunes a jueves de 08:00 a 17:30 horas, con una pausa de 15 minutos y 45 minutos para comida, y los viernes de 08:00 a 13:30 horas. Durante los meses de julio y agosto se aplica una jornada intensiva de verano, de 07:00 a 15:00 horas. Se incluye un plan de formación y acompañamiento para facilitar la integración y el desarrollo profesional dentro de la compañía. 
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