Oferta de empleo: Mecánico/a-montador/a

Murcia (Murcia) Grupo Crit 21 de septiembre de 2026

Descripción

La posición está orientada al desarrollo de actividades clave dentro de una empresa dedicada a la fabricación de maquinaria industrial en la región de Murcia. El rol implica la participación directa en procesos de ensamblaje y mantenimiento que son fundamentales para la operatividad y eficiencia de la línea de producción. Las responsabilidades asignadas aseguran que los equipos funcionen según los estándares de calidad y seguridad establecidos, contribuyendo así a la continuidad de las operaciones fabriles.

El día a día del puesto se centra en labores técnicas específicas que requieren precisión y conocimientos aplicados, siempre dentro de un entorno industrial dinámico y exigente. La colaboración con otros departamentos es esencial para coordinar los flujos de trabajo y garantizar que los proyectos de montaje y mantenimiento se completen dentro de los plazos previstos. Se valora la capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y metodologías que puedan implementarse en el área.

La empresa ofrece un marco estable para el desarrollo profesional, donde la experiencia práctica se complementa con la posibilidad de crecimiento dentro de la estructura organizacional. El ambiente de trabajo está diseñado para fomentar el aprendizaje continuo y la aplicación de mejores prácticas en el sector de la fabricación mecánica.

Requisitos

Se requiere formación o experiencia práctica demostrable en trabajos de montaje mecánico y mantenimiento de máquinas e instalaciones industriales. Es imprescindible contar con conocimientos y habilidades comprobadas en técnicas de soldadura para realizar reparaciones y ensamblajes. Se valorará la capacidad de interpretar planos técnicos y seguir protocolos de seguridad en el entorno fabril.

Se ofrece

La jornada laboral se desarrolla de lunes a viernes, en un horario completo establecido por la empresa. La contratación inicial se realizará a través de una Empresa de Trabajo Temporal (ETT), con perspectivas claras de incorporación posterior a la plantilla fija de la compañía. Las condiciones incluyen un marco contractual conforme a la normativa laboral vigente en el sector industrial.

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