Oferta de empleo: Conductor/a lavacoches corvera

Murcia (Murcia) Randstad 7 de septiembre de 2026

Descripción

El puesto de Conductor Lavacoches se centra en las operaciones de manejo y limpieza de vehículos. Las principales responsabilidades incluyen el transporte seguro de automóviles entre las áreas designadas de estacionamiento dentro de las instalaciones. Esta tarea requiere precaución y atención para evitar daños durante el traslado. Además, se lleva a cabo el lavado completo de cada vehículo, abarcando tanto el exterior como el interior. El lavado exterior implica una limpieza manual meticulosa de la carrocería, llantas y vidrios para eliminar suciedad y residuos. Para el interior, se realiza la aspiración de tapicerías y alfombras, la limpieza de paneles de control, y el abrillantado de superficies interiores para garantizar un acabado impecable. El rol es fundamental para mantener los estándares de presentación y calidad de la flota de vehículos, asegurando que cada unidad esté lista para su siguiente uso o entrega. El entorno de trabajo es dinámico y se desarrolla principalmente al aire libre o en zonas de lavado designadas, requiriendo actividad física constante. La organización valora la eficiencia y el cuidado en el manejo de los activos. Este puesto contribuye directamente a la operativa logística diaria y a la satisfacción del cliente final mediante la entrega de vehículos en óptimas condiciones de limpieza y listos para su función.

Requisitos

Se requiere poseer el carnet de conducir vigente con un mínimo de doce puntos, siendo este un requisito obligatorio e indispensable para la contratación. Es necesaria experiencia previa demostrable en roles similares como conductor. El nivel de formación académica mínimo exigido es la Educación Primaria completada. Se valoran conocimientos prácticos relacionados con las tareas de lavado manual de vehículos y manejo seguro de los mismos en áreas de tráfico limitado.

Se ofrece

El contrato ofrecido tiene una duración definida hasta el 30 de septiembre de 2026, existiendo la posibilidad de una prórroga o ampliación según necesidades de la empresa. La retribución salarial establecida es de 9.44 euros brutos por hora trabajada. La jornada laboral se desarrolla de lunes a domingo, con un contrato de 40 horas semanales. El horario se organiza en turnos intensivos de 8 horas diarias, que se concentran en periodos de dos a tres días consecutivos por semana, bajo un sistema de turnos rotativos. La incorporación al puesto es de carácter inmediato una vez finalizado el proceso de selección.

Ofertas más buscadas