Oferta de empleo: Médico/a centro residencial

Bormujos (Sevilla) DomusVi 31 de julio de 2026

Descripción

El puesto de médico en el centro residencial se centra en proporcionar una atención sanitaria integral y continua a los residentes. Las responsabilidades principales incluyen la realización de evaluaciones médicas iniciales para nuevos residentes, documentando exhaustivamente los antecedentes médicos, diagnósticos activos y el estado físico. El médico desarrolla y actualiza planes de atención individualizados, que abarcan objetivos de salud, planes nutricionales y regímenes farmacológicos. La posición requiere un seguimiento clínico diario, registrando la evolución del residente, las necesidades de rehabilitación y cualquier ajuste necesario en el tratamiento. El trabajo implica realizar exámenes y diagnósticos médicos periódicos para monitorizar el estado de salud y prescribir tratamientos adecuados, integrando terapias preventivas, asistenciales y de rehabilitación según los diagnósticos clínicos y funcionales establecidos. Una parte fundamental del rol es la coordinación con el equipo interdisciplinar, que incluye enfermería, terapia y trabajo social, para establecer, evaluar y ajustar programas específicos de atención, tanto individuales como grupales, que aborden las necesidades asistenciales y de la vida diaria de cada residente. El médico también gestiona la comunicación y actualización de información tras las consultas externas con especialistas o tras el alta hospitalaria, asegurando que los diagnósticos, la medicación y los planes de cuidados estén sincronizados con los médicos de atención primaria y los servicios farmacéuticos correspondientes. Este entorno de trabajo valora la colaboración, el respeto y un enfoque humanizado de la medicina, donde la estabilidad y la calidad de la atención son prioritarias.

Requisitos

Se requiere poseer una Licenciatura o Grado en Medicina y estar colegiado en España. Es necesario contar con formación de postgrado complementaria en el ámbito de la salud mental. Se valorará positivamente la posesión del MIR en Geriatría o experiencia profesional previa demostrable en el campo de la salud mental o la atención a personas mayores.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de tipo indefinido. La jornada laboral se establece al 37.5 por ciento, con turnos de mañana que cubren el horario de 9:30 a 14:30 horas. El ambiente de trabajo se caracteriza por estar centrado en las personas, promoviendo el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo entre todos los miembros del equipo. La empresa fomenta la conciliación laboral y el bienestar del personal como parte integral de la cultura organizacional. Se ofrece acceso a programas de formación continua, beneficios sociales y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la organización.

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