VeterisJobs
Descripción
La posición tiene como propósito gestionar integralmente las operaciones de recursos humanos para el personal asignado a una instalación logística de un cliente. El profesional será responsable de la administración completa del ciclo de vida del empleado, actuando como enlace directo entre la empresa contratante y los trabajadores en sitio. Esto implica supervisar todas las actividades cotidianas, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos y la resolución inmediata de cualquier incidencia que surja en el entorno laboral. El rol requiere una presencia constante en las instalaciones para mantener una comunicación fluida y un apoyo directo, gestionando tanto los aspectos administrativos como las relaciones humanas.Las funciones abarcan desde la gestión de accesos y el control de asistencia hasta la coordinación en la entrega de equipos de protección individual y el manejo de solicitudes del cliente. Además, se encargará de los procesos administrativos fundamentales relacionados con la contratación, las altas y bajas en el sistema, y el seguimiento de las condiciones laborales. Esta posición es clave para garantizar la fluidez operativa y el bienestar del equipo, requiriendo una atención meticulosa al detalle y un profundo conocimiento de la normativa vigente. El objetivo final es mantener un servicio eficiente y de alta calidad que satisfaga las necesidades de todas las partes involucradas.
El profesional trabajará en un entorno dinámico y colaborativo, donde la capacidad de organización y la proactividad son esenciales. Deberá generar informes periódicos para el seguimiento del servicio y contribuir al proceso de selección cuando sea necesario, publicando ofertas y realizando cribas iniciales de candidatos. Este puesto ofrece la oportunidad de desarrollar una carrera sólida dentro del ámbito de los recursos humanos operativos, con un enfoque práctico y directo sobre la gestión de personas en el sector industrial y logístico.