Oferta de empleo: Ayudante de cocina

Llerena (Badajoz) Sistema Nacional de Empleo: Extremadura 17 de septiembre de 2026

Descripción

El ayudante de cocina será una figura clave dentro de la brigada de cocina, responsable de realizar tareas esenciales que contribuyen al buen funcionamiento del servicio diario. Sus funciones abarcarán desde la preparación de materias primas hasta el apoyo directo a los cocineros en la elaboración de platos. Se encargará de mantener un flujo constante de trabajo, asegurando que todas las áreas de la cocina estén listas para afrontar los servicios con la máxima eficiencia.

Entre las responsabilidades principales se encuentra la realización de cortes y mise en place básicos, la organización y reposición de ingredientes, y la limpieza y mantenimiento de los utensilios y equipos de trabajo. El profesional deberá seguir estrictamente las normas de higiene y seguridad alimentaria, garantizando un entorno de trabajo seguro y saludable para todo el equipo. Su labor será fundamental para agilizar los procesos y permitir que el resto del personal pueda centrarse en las tareas más complejas de la cocina.

Además, el ayudante participará en la recepción y almacenamiento correcto de las mercancías, colaborará en la preparación de platos sencillos bajo supervisión y se ocupará de mantener la limpieza y el orden en las zonas comunes de la cocina. Se trata de un puesto que requiere dinamismo, capacidad de trabajo en equipo y una gran atención al detalle, ya que su contribución es vital para el éxito del servicio y la satisfacción final del cliente.

Requisitos

Se requiere tener al menos tres meses de experiencia acreditada trabajando como auxiliar de cocina en establecimientos del sector de la hostelería o en entornos similares. Es imprescindible contar con la formación mínima de Educación Secundaria Obligatoria o un título equivalente. Se valorará positivamente la posesión del certificado de profesionalidad de nivel 1 en operaciones básicas de cocina (HOTR0108), aunque también se puede suplir con la experiencia práctica mencionada.

Se ofrece

La oferta corresponde a un contrato de trabajo de carácter temporal con una duración inicial establecida en tres meses. La jornada laboral será completa y se desarrollará en turnos partidos, que podrán ser de mañana o de tarde, según las necesidades operativas del establecimiento. La fecha de incorporación prevista para el candidato seleccionado es el 22 de septiembre de 2026. El puesto se desarrolla en un hotel de cuatro estrellas ubicado en la localidad.

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