VeterisJobs
Descripción
El puesto implica realizar tareas de limpieza general en diversas instalaciones. Se llevarán a cabo actividades de mantenimiento y aseo en las áreas internas asignadas, incluyendo suelos, mobiliario y otras superficies. El objetivo es garantizar un entorno limpio, ordenado y sanitariamente adecuado. Las funciones cubren todas las labores básicas necesarias para el mantenimiento higiénico de los espacios, asegurando que cumplan con los estándares establecidos. Se trabajará de acuerdo a los procedimientos y protocolos de la empresa para la conservación de las instalaciones. La atención al detalle y la meticulosidad en la ejecución de las tareas son aspectos fundamentales para el desarrollo efectivo del trabajo. El desempeño contribuye directamente al buen estado y presentación de las áreas de trabajo o zonas comunes, lo que impacta positivamente en el entorno general.Entre las responsabilidades específicas se encuentran las tareas de barrer, fregar, pasar la mopa y quitar el polvo de todas las superficies. También incluye la limpieza de cristales, tanto interiores como exteriores, para mantener la transparencia y luminosidad. Es necesario el vaciado y cambio de bolsas en las papeleras y contenedores de residuos, gestionando adecuadamente los desechos. El rol también comprende la reposición e inventario de material de limpieza, asegurando que no falten insumos esenciales. Se requiere mantener un control sobre el stock de productos y reportar cualquier necesidad de reposición a la persona designada. La organización y el orden de los utensilios y materiales de limpieza en su lugar de almacenamiento es parte integral de la función.
El perfil buscado valora la experiencia previa en labores de limpieza en edificios, oficinas, locales o zonas comunes. Se requiere una persona proactiva, con autonomía para realizar sus tareas de manera responsable y eficiente. Como centro especial de empleo, se prioriza la contratación de personas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% o con resolución de Incapacidad Permanente (IPT). Es un requisito estar inscrito como demandante de empleo en el servicio público correspondiente. La jornada de trabajo es parcial, con un horario establecido que incluye turnos de mañana y tarde durante toda la semana, incluyendo fines de semana, con los descansos reglamentarios. El contrato ofrecido es de carácter temporal.