Descripción
El puesto consiste en realizar la limpieza y el mantenimiento de habitaciones y zonas comunes en una casa rural. Las funciones incluyen la limpieza general de las instalaciones, asegurando que todos los espacios estén en óptimas condiciones de higiene y orden. Además, se requiere efectuar la limpieza de otras instalaciones complementarias según las necesidades del establecimiento. Es fundamental reponer los materiales básicos de limpieza, como detergentes, desinfectantes, paños y otros insumos necesarios para el correcto desarrollo de las tareas. También se debe controlar el orden y el estado general de las instalaciones, identificando posibles áreas que requieran atención especial o mantenimiento preventivo. Otras tareas relacionadas pueden incluir la organización de los espacios de almacenamiento y la colaboración en la preparación de áreas para la llegada de nuevos huéspedes.Los requisitos para el puesto valoran la experiencia previa como personal de limpieza, aunque no es indispensable. Se requiere disponer de carnet de conducir B y vehículo propio, ya que es necesario para llegar al lugar de trabajo. La disponibilidad debe ser en horario de mañana, ajustándose a la jornada establecida. La incorporación al puesto es inmediata, lo que implica una rápida adaptación a las funciones y al entorno laboral. El candidato ideal debe ser una persona organizada, meticulosa y con capacidad para trabajar de manera autónoma, siguiendo los protocolos de limpieza establecidos. La puntualidad y la responsabilidad son cualidades esenciales para mantener los altos estándares de calidad del establecimiento.
Las condiciones laborales se rigen por un contrato indefinido, ofreciendo estabilidad en el empleo. La jornada es parcial, con una duración de 20 horas semanales, distribuidas según las necesidades operativas del establecimiento. El salario y las condiciones adicionales se ajustan al convenio colectivo del sector de Hostelería y Similares del Principado de Asturias, garantizando los derechos y beneficios establecidos por la normativa vigente. El entorno de trabajo se desarrolla en una casa rural, lo que implica un contacto directo con la naturaleza y un ambiente tranquilo, favoreciendo un equilibrio entre la vida laboral y personal. Este puesto es adecuado para personas que buscan un empleo estable en el sector de la hostelería, con oportunidades de crecimiento dentro de la estructura organizativa.