Descripción
El puesto de promotor de perfumería implica integrarse en un equipo dinámico de ventas dentro del sector retail. Las funciones principales se centran en la promoción activa de una gama variada de productos de perfumería, cosmética y maquillaje, buscando no solo la venta sino también la creación de una experiencia satisfactoria para el cliente. Este rol requiere una comunicación constante y efectiva, ya que se debe ofrecer asesoramiento personalizado, responder a consultas y resolver dudas para fomentar la confianza y lealtad hacia la marca. Además, se llevarán a cabo demostraciones prácticas de producto, una actividad clave para destacar las cualidades y beneficios de los artículos, captando el interés del público y estimulando la decisión de compra. La labor también incluye tareas operativas relacionadas con el punto de venta, como el control visual del inventario, la reposición de mercancía para garantizar la disponibilidad de los productos y la gestión básica del stock, reportando incidencias cuando sea necesario. El entorno de trabajo es un espacio comercial donde la interacción personal, la iniciativa y la capacidad de adaptación son fundamentales para alcanzar los objetivos comerciales establecidos. La persona en este puesto actuará como el enlace directo entre la marca y el consumidor final, transmitiendo los valores y la calidad de los productos mediante un trato cercano y profesional. Se desarrollará en un ámbito que valora la estética y el cuidado personal, por lo que un genuino interés por estas áreas resulta esencial para desempeñar las funciones con naturalidad y convicción. Requisitos
Se requiere experiencia previa demostrable en el sector de la perfumería y cosmética, siendo valorable formación en áreas como estética, imagen personal o maquillaje. Es fundamental ser una persona proactiva, con excelentes habilidades comunicativas y una clara orientación al servicio y atención al cliente, mostrando además una actitud positiva y una buena presencia. Se ofrece
El contrato tiene una duración determinada para la campaña comprendida entre el 07 de noviembre de 2026 y el 14 de noviembre de 2026. La jornada laboral es de 36 horas semanales, de lunes a domingo con un día de descanso semanal, en un turno continuo que abarca desde las 12:30 hasta las 18:30 horas. La retribución salarial ofrecida es de 12,66 euros brutos por hora.