Oferta de empleo: Jefe/a de división de asuntos jurídicos de operaciones

Gijón (Asturias) Sistema Nacional de Empleo: Asturias 12 de junio de 2026

Descripción

El puesto consiste en la dirección de la división de asuntos jurídicos vinculados a las operaciones portuarias. La persona titular será responsable de supervisar y gestionar todos los procedimientos legales que afecten a la entidad en su ámbito operativo. Esto incluye la representación y defensa de la organización ante cualquier instancia judicial o administrativa, garantizando la protección de sus intereses y el cumplimiento de la normativa vigente.

Entre las funciones específicas se encuentra la gestión integral de expedientes de reclamaciones de responsabilidad patrimonial dirigidas contra la entidad. Asimismo, se deberán tramitar los expedientes relacionados con el abandono de buques, vehículos y otros bienes muebles dentro de la zona de servicio portuaria. También será necesario gestionar los expedientes sancionadores derivados de infracciones observadas en dicha zona, así como los recursos administrativos y las reclamaciones asociadas a procedimientos en curso.

Otra área de responsabilidad clave es la gestión de los expedientes de ejecución forzosa relacionados con procedimientos administrativos. Adicionalmente, el rol implica desempeñar las labores jurídicas concernientes a los pliegos administrativos de los servicios propios del departamento, asegurando su correcta formulación y adecuación legal. El objetivo final es proporcionar un soporte jurídico sólido, preventivo y reactivo, que mitigue riesgos legales y optimice los procesos administrativos de la organización.

Requisitos

Se requiere Grado en Derecho o titulación equivalente. Es necesaria formación complementaria, preferentemente un Máster o postgrado en Asesoría Jurídica, junto con formación específica en Derecho Administrativo y Responsabilidad Patrimonial. Se valora experiencia profesional demostrable en el ejercicio de la abogacía, tanto en el sector público como en el privado. Se exige un conocimiento de inglés con un nivel B2 o superior.

Se ofrece

Contrato temporal por sustitución, con duración hasta la reincorporación de la persona titular del puesto. La jornada laboral es completa, de lunes a viernes, en horario de 08:00 a 15:00 horas. La retribución salarial ofrecida es de 52.857,76 euros brutos anuales.

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