Descripción
La empresa busca un profesional para realizar tareas de instalación y reparación en el ámbito del frío comercial y el aire acondicionado. El puesto implica el trabajo con sistemas de refrigeración industrial y equipos relacionados con la hostelería, asegurando su correcto funcionamiento y eficiencia. Las responsabilidades incluyen la revisión periódica de estas instalaciones, la identificación de posibles fallos y la ejecución de las reparaciones necesarias para garantizar la continuidad operativa. Adicionalmente, se brindará apoyo general en diversas actividades técnicas del departamento, contribuyendo al mantenimiento integral de los equipos bajo supervisión. Se requiere una actitud proactiva y metódica para trabajar en equipo y cumplir con los estándares de seguridad y calidad establecidos. El entorno laboral fomenta el aprendizaje continuo y la aplicación de buenas prácticas en cada intervención. La empresa proporciona los recursos necesarios, incluyendo herramientas y vehículo corporativo, para facilitar el desempeño de las funciones asignadas. Este rol es fundamental para mantener la operatividad de los sistemas de climatización y refrigeración en las instalaciones de los clientes. La posición ofrece estabilidad laboral y la oportunidad de desarrollarse en un sector técnico especializado, con perspectivas de crecimiento dentro de la organización. Se valorará positivamente la capacidad de organización y la precisión en la ejecución de las tareas encomendadas. El trabajo se desarrolla principalmente en la provincia de Murcia, con desplazamientos ocasionales según las necesidades del servicio. Se espera que el candidato demuestre compromiso y responsabilidad en todas las actividades realizadas. Requisitos
Es necesario poseer conocimientos sólidos en electricidad y en la reparación e instalación de sistemas de frío comercial y aire acondicionado. Se requiere carné de conducir válido y estar inscrito en una oficina de empleo. Se valorará la experiencia previa en el sector y conocimientos básicos de informática. Los candidatos deben cumplir estos requisitos tanto al finalizar el plazo de la oferta como en el momento de la contratación. Se ofrece
Contrato indefinido con jornada completa de lunes a viernes, en horario de 8:00 a 16:00. La retribución se ajusta a lo establecido en el convenio colectivo correspondiente. Se ofrece vehículo de empresa para el desarrollo de las funciones y se promueve un entorno de trabajo colaborativo. Es requisito estar inscrito en una oficina de empleo al momento de la contratación y mantener dicha inscripción vigente. 
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