VeterisJobs
Descripción
Este puesto se centra en la gestión administrativa integral del área de Prevención de Riesgos Laborales dentro de un entorno industrial textil. La función principal implica el mantenimiento y actualización de los sistemas documentales, garantizando el cumplimiento de los protocolos establecidos en el Plan de Prevención de la empresa. Las tareas clave incluyen la actualización de los archivos de registro para la formación del personal, así como los registros relacionados con la entrega, información y formación sobre Equipos de Protección Individual (EPI). La gestión de la planificación y el seguimiento de las acciones formativas es un componente esencial, al igual que la organización y el control de los reconocimientos médicos periódicos de los trabajadores.Otra responsabilidad significativa es la gestión documental de la coordinación de actividades empresariales, asegurando que todos los procesos cumplan con la normativa vigente en materia de seguridad y salud. El profesional actuará como enlace principal con los colaboradores externos en materia preventiva, incluyendo los Servicios de Prevención Ajenos, así como con los trabajadores del centro, clientes y otras partes interesadas. Esta posición requiere una coordinación constante con los mandos intermedios y encargados para implementar y supervisar las actividades de Seguridad y Salud en el Trabajo específicas del Centro de Trabajo.
El rol se desarrolla en un contexto empresarial que integra la sostenibilidad y la inclusión social en su modelo de negocio, operando en el sector de la gestión textil. El entorno de trabajo es dinámico y se caracteriza por buscar soluciones prácticas y efectivas, donde la contribución de cada miembro del equipo es valorada para el logro de los objetivos comunes en seguridad laboral. La posición exige un enfoque metódico y una gran capacidad organizativa para manejar la documentación y los procesos administrativos de manera eficiente y precisa.