Oferta de empleo: Gerocultor/a

Utiel (Valencia) Punt Labora 28 de julio de 2026

Descripción

El profesional en esta posición será responsable de proporcionar una atención integral y personalizada a las personas usuarias en un entorno residencial. Sus labores principales se centrarán en el acompañamiento y el cuidado directo, garantizando el bienestar físico y emocional de los residentes bajo su responsabilidad. Esto implica una observación constante del estado de cada persona, facilitando una comunicación fluida y proactiva con el equipo sanitario para reportar cualquier cambio o incidencia relevante.

El trabajo diario incluirá la asistencia en las actividades básicas de la vida diaria, asegurando que cada persona mantenga su dignidad y autonomía en la medida de lo posible. Se prestará especial atención a la creación de un entorno seguro, limpio y ordenado que favorezca la calidad de vida de los residentes. La colaboración estrecha con el equipo interdisciplinar es fundamental para desarrollar y aplicar planes de atención individualizados que respondan a las necesidades específicas de cada usuario.

El objetivo final es contribuir a un modelo de atención centrado en la persona, donde el respeto, la empatía y la profesionalidad sean los pilares fundamentales de la práctica diaria. Este rol es clave dentro de la estructura de cuidados, actuando como un apoyo esencial tanto para los residentes como para sus familias, al tiempo que se vela por el cumplimiento de los protocolos establecidos en la institución.

Requisitos

Es imprescindible estar en posesión de una titulación oficial que habilite para el ejercicio como gerocultor. Entre las cualificaciones aceptadas se encuentran Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia, o el Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. Cualquier otra titulación oficialmente reconocida como equivalente también será válida para cumplir con este requisito fundamental.

Se ofrece

La oferta incluye un contrato laboral de carácter indefinido, con una jornada completa de trabajo que comprende cuarenta horas semanales. La incorporación al puesto de trabajo es de carácter inmediato, permitiendo una rápida integración en el equipo y en las funciones asignadas. Se trata de una posición estable dentro de la estructura organizativa de la institución.

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