Descripción
Esta posición consiste en proporcionar cuidados y apoyo a personas mayores dentro del entorno de un centro de día. El profesional desempeñará un papel fundamental en la recepción y acogida de nuevos usuarios, facilitando su integración y asegurando una transición cómoda y segura. El trabajo implica colaborar estrechamente con el equipo interdisciplinar, contribuyendo a la planificación y ejecución de las actividades diarias orientadas al bienestar físico y emocional de los residentes. El objetivo principal es mantener y mejorar la calidad de vida de las personas atendidas, promoviendo su autonomía dentro de lo posible y respetando en todo momento su dignidad e individualidad. Se prestará atención a las necesidades básicas, se fomentará la participación en actividades sociales y se realizará un seguimiento del estado general de los usuarios, reportando cualquier observación relevante al equipo de atención. El entorno de trabajo exige empatía, paciencia y una sólida capacidad para trabajar en equipo, priorizando siempre la seguridad y el confort de las personas bajo cuidado. La labor diaria incluye tareas de asistencia directa, apoyo en la movilidad, supervisión durante las comidas y colaboración en la organización del espacio común para crear un ambiente acogedor y estimulante. Se valorará una actitud proactiva y resolutiva ante las situaciones que puedan surgir, manteniendo una comunicación fluida y constante con compañeros y supervisores. El centro busca profesionales comprometidos con la atención geriátrica de calidad, capaces de adaptarse a las dinámicas de un equipo multidisciplinar y de aportar calidez y profesionalidad en su trato diario. Requisitos
Es imprescindible poseer el título de Formación Profesional de Auxiliar de Enfermería o el Módulo correspondiente. Se requiere experiencia previa demostrable trabajando en centros de día para personas mayores. El candidato ideal debe tener habilidades para el trabajo en equipo, capacidad de empatía y una actitud orientada al cuidado y bienestar de los usuarios. Se ofrece
Contrato inicial de 2 meses, con posibilidad de extensión. Jornada de 35 horas semanales, de lunes a viernes. Se trabajará por turnos. El salario se establece conforme al convenio de la dependencia. La fecha de incorporación prevista es el 14 de julio de 2026.