Oferta de empleo: Gerocultor/a

Cascante (Navarra) Servicio Navarro de Empleo 3 de agosto de 2026

Descripción

Este puesto de gerocultor se centra en la prestación de atención integral y personalizada a personas mayores dentro del entorno residencial. Las funciones principales implican asistir en las actividades de la vida diaria, garantizando el bienestar físico y emocional de los residentes. Se requiere una actitud proactiva y empática, con capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un horario rotativo. El ambiente de trabajo fomenta la colaboración y el apoyo mutuo entre el personal sanitario y auxiliar. La residencia prioriza la calidad de la atención y el respeto por la dignidad de cada individuo. El profesional será parte esencial de un equipo dedicado a mejorar la calidad de vida de los residentes. Se espera un compromiso con los protocolos de higiene, seguridad y confidencialidad establecidos. La labor incluye la observación y notificación del estado de salud de los residentes al personal de enfermería. Se valorará la capacidad para establecer relaciones de confianza y comunicación efectiva con los residentes y sus familias. El rol contribuye directamente al mantenimiento de un ambiente acogedor y seguro para todos. La formación continua y la actualización en técnicas de cuidado geriátrico serán apoyadas por la institución. Se trabajará bajo supervisión, aplicando los conocimientos adquiridos en el campo de la atención a la dependencia. La dedicación y el trato humano son pilares fundamentales para el desempeño exitoso en esta posición. El entorno laboral está diseñado para facilitar el desarrollo profesional y personal del empleado. Las tareas se realizarán siguiendo las normativas vigentes en materia de sanidad y servicios sociales. La residencia cuenta con los recursos necesarios para llevar a cabo una atención de excelencia. La comunicación clara y el trabajo coordinado son esenciales para el funcionamiento óptimo del servicio. El puesto ofrece la oportunidad de formar parte de un proyecto con impacto social significativo. La satisfacción laboral se deriva de la contribución directa al bienestar de las personas mayores.

Requisitos

Se requiere poseer el título de Auxiliar de Enfermería o una cualificación similar reconocida oficialmente. No se exige experiencia profesional previa, aunque se valorará positivamente cualquier formación o práctica relacionada con el cuidado de personas mayores. Es imprescindible demostrar habilidades de comunicación, empatía y trabajo en equipo. Se debe tener capacidad para seguir instrucciones y protocolos establecidos en un entorno sanitario residencial.

Se ofrece

La jornada laboral es completa, con un horario de trabajo rotativo que incluye turnos de mañana, tarde y posiblemente noches o fines de semana. El contrato se ajustará a la legislación laboral vigente, incluyendo las correspondientes prestaciones sociales y de seguridad laboral. Se ofrece un salario acorde con la convención colectiva aplicable al sector. El lugar de trabajo es una residencia de mayores ubicada en la localidad indicada.

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