Descripción
Este puesto de trabajo se centra en la atención directa a las personas residentes en un centro sociosanitario. Las funciones principales incluyen la asistencia en las actividades de la vida diaria, garantizando su bienestar y calidad de vida. El profesional trabajará siguiendo protocolos establecidos de cuidados, en coordinación con el equipo de enfermería y otros departamentos del centro. El entorno de trabajo promueve la colaboración, el respeto y una atención centrada en la persona.\n\nLas actividades diarias abarcan la asistencia en la higiene personal, cambios posturales y el apoyo en la alimentación e hidratación de los residentes. Se supervisa la autoalimentación cuando es posible y se ayuda activamente a quienes lo necesitan. También forma parte de las responsabilidades la preparación de camas, recogida de ropa y la colaboración en el traslado de residentes a terapias o actividades programadas dentro del centro. Se requiere una actitud empática y una gran capacidad de trabajo en equipo.\n\nEl rol implica la administración de medicación oral bajo indicación del personal de enfermería, excluyendo siempre fármacos de especial riesgo. Además, se participa activamente en el trabajo asistencial general del centro y, ocasionalmente, se puede colaborar en la tutorización de estudiantes en prácticas. El objetivo fundamental es contribuir al mantenimiento de la autonomía personal de los residentes y su integración en la vida social del centro, asegurando en todo momento su comodidad, seguridad y dignidad. Requisitos
Ciclo Formativo de Grado Medio en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo en Atención a Personas en Situación de Dependencia o Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. Se valora experiencia mínima de seis meses en un puesto similar. Formación complementaria en gerontología o manipulación de alimentos es deseable. También se considerarán positivamente cursos de formación relacionados con el área y formación en igualdad. Se ofrece
Jornada laboral del 90% con turnos rotativos que cubren los horarios de mañana y tarde. El contrato ofrecido es de carácter temporal. El ambiente de trabajo se describe como colaborativo y respetuoso. Existen opciones de conciliación de la vida laboral y personal. La empresa ofrece programas de formación continua y beneficios sociales para el desarrollo profesional del empleado. 
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