Descripción
La posición está orientada a la gestión administrativa integral de los recambios para maquinaria dentro de una empresa especializada en el sector. Las funciones principales implicarán la gestión del inventario de piezas, el control de entradas y salidas, así como la actualización de la base de datos de productos. También se deberá coordinar con el departamento técnico y de ventas para asegurar la disponibilidad de los recambios solicitados por los clientes. Además, se realizarán tareas de soporte administrativo general, como la gestión de documentación, facturación y el archivo de albaranes. Se buscará mantener un flujo de información eficiente entre los distintos departamentos para garantizar un servicio ágil y preciso. La persona en este puesto será un pilar fundamental en la cadena logística de la empresa, asegurando que los procesos administrativos relacionados con los recambios se ejecuten de manera fluida y ordenada. El entorno de trabajo es dinámico y requiere de una atención meticulosa al detalle, así como de la capacidad para manejar múltiples tareas de forma simultánea. Se valorará la proactividad y la iniciativa para mejorar los procesos existentes. El objetivo final es contribuir a la optimización de las operaciones internas y a la satisfacción del cliente final mediante una gestión eficaz. Requisitos
Se requiere un título de Grado Medio en una rama administrativa o afín. Es imprescindible contar con una experiencia profesional de entre 1 y 3 años en puestos administrativos, preferentemente en el sector industrial o de repuestos. Se valorará positivamente el conocimiento de herramientas ofimáticas y de gestión de inventarios. Se ofrece
La jornada laboral será completa y en horario partido, de lunes a viernes. Se ofrecerá un salario acorde a la experiencia y cualificación del candidato, dentro del marco del convenio sectorial aplicable. La empresa proporcionará un entorno de trabajo estable y las herramientas necesarias para desempeñar las funciones. 
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