Oferta de empleo: Enfermero/a

Villar (Asturias) Sistema Nacional de Empleo: Asturias 12 de agosto de 2026

Descripción

El profesional desempeñará sus funciones en una residencia de mayores ubicada en Villar, Luarca, prestando atención sanitaria integral a las personas residentes. Las responsabilidades principales incluyen la vigilancia continua del estado de salud de los residentes, la atención a sus necesidades sanitarias de forma proactiva y la administración y gestión meticulosa de la medicación prescrita. Este rol requiere una coordinación estrecha y constante con el personal sanitario del centro de salud de referencia para garantizar la continuidad asistencial y la implementación de los planes de cuidados individualizados.

Además, el enfermero o enfermera será responsable de realizar valoraciones periódicas y específicas del estado de salud de cada residente, documentando su evolución y cualquier cambio significativo. Esta labor se desarrolla en estrecha colaboración con el equipo multidisciplinar de la residencia, participando activamente en reuniones de equipo para planificar y revisar los cuidados, siempre con el objetivo de mejorar la calidad de vida y el bienestar de las personas mayores. El puesto demanda una alta capacidad de observación, empatía y una comunicación clara y efectiva tanto con los residentes como con sus familias y el resto del equipo.

El entorno de trabajo es dinámico y requiere adaptabilidad para responder a las necesidades cambiantes de los residentes, priorizando en todo momento su seguridad y confort. La función técnica del puesto implica el manejo de equipos sanitarios básicos, el seguimiento de protocolos clínicos establecidos y la garantía del cumplimiento de las normativas de salud y seguridad vigentes. Se busca a un profesional comprometido con la atención geriátrica de calidad.

Requisitos

Se requiere poseer el Título de Grado en Enfermería o titulación equivalente que habilite para el ejercicio profesional. Es altamente valorable contar con experiencia previa en el ámbito de la geriatría o en el trato y cuidado directo de personas mayores, así como demostrar competencias sólidas para el trabajo en equipo, adaptabilidad, capacidad resolutiva frente a imprevistos y asertividad en la comunicación. El candidato debe disponer de medio de locomoción propio para desplazarse al centro de trabajo de forma fiable.

Se ofrece

Se ofrece un contrato laboral de carácter temporal para la cobertura de un período de vacaciones, con jornada laboral a tiempo completo. El horario de trabajo se organiza en turnos rotativos que incluyen turno de mañana, de 8:00 a 15:00 horas, y turno de tarde, de 13:00 a 20:00 horas. La retribución salarial y el resto de condiciones laborales se regirán por lo establecido en el Convenio Colectivo de Establecimientos Sanitarios de Hospitalización, Consulta, Asistencia y Análisis Clínicos. La fecha prevista de incorporación al puesto es lo antes posible.

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