Oferta de empleo: Enfermero/a - due

Puente genil (Córdoba) Empleo Andalucía 21 de julio de 2026

Descripción

Se busca un profesional de enfermería para un puesto estable en una residencia de mayores ubicada en Puente Genil, Córdoba. La persona seleccionada será responsable de proporcionar cuidados de enfermería integrales a los residentes, asegurando su bienestar físico y emocional. Entre las funciones principales se incluyen la realización de valoraciones iniciales y periódicas de enfermería para evaluar el estado de salud de cada usuario, así como la preparación y administración de medicamentos según las prescripciones facultativas. También se encargará de los cuidados paliativos, incluyendo la administración de mórficos y otras medicaciones destinadas a aliviar el dolor y mejorar la calidad de vida de los residentes en fase terminal. El profesional deberá validar y actualizar los planes de cuidados en colaboración con el equipo interdisciplinar, abarcando aspectos como curas, alimentación y tratamientos farmacológicos. Además, será responsable de incorporar al historial clínico del residente todas las pautas y evoluciones observadas. Se espera que brinde apoyo moral y psicológico tanto a los residentes como a sus familiares, atendiendo consultas y proporcionando información clara sobre el estado de salud. Otra tarea relevante es la supervisión del trabajo del personal auxiliar, garantizando que los cuidados se realicen según las pautas establecidas por el equipo interdisciplinar. Asimismo, el enfermero/a deberá realizar tomas de INR (pruebas de coagulación) y controlar el INR (sintrón), llevando a cabo las analíticas necesarias y ajustando las dosis según las indicaciones del médico. Este puesto requiere una persona con vocación de servicio, capacidad de trabajo en equipo y habilidades comunicativas para interactuar con residentes, familias y otros profesionales sanitarios. Se valorará especialmente la experiencia previa en geriatría o en centros residenciales, así como la formación continua en cuidados paliativos y gestión de crónicos. El entorno laboral es dinámico y colaborativo, con un equipo multidisciplinar comprometido con la excelencia en la atención. El horario se organiza en turnos rotativos de mañana y tarde, lo que permite una cobertura continua de las necesidades de los residentes. Esta oportunidad ofrece estabilidad laboral y desarrollo profesional dentro de una institución que valora el cuidado humano y la calidad asistencial.

Requisitos

Titulación universitaria en Enfermería (Diplomatura o Grado) y colegiación en el Colegio Oficial de Enfermería correspondiente. Se requiere experiencia previa mínima de un año en cuidados de enfermería, preferiblemente en centros geriátricos o residenciales. Conocimientos sólidos en administración de medicamentos, cuidados paliativos, control de anticoagulación (INR) y elaboración de planes de cuidados. Capacidad para trabajar en equipo, habilidades de comunicación y empatía con pacientes y familiares. Manejo de historias clínicas digitales y registros de enfermería. Disponibilidad para turnos rotativos de mañana y tarde.

Se ofrece

Contrato laboral indefinido a jornada parcial de 7 horas diarias, con horario en turnos rotativos de 7:30 a 14:30 y de 14:30 a 21:30. Salario mensual de 1567 euros brutos, con las pagas extras prorrateadas. Se incluyen las prestaciones sociales establecidas por ley (Seguridad Social, vacaciones y días de asuntos propios). Se ofrece un entorno de trabajo estable y un equipo interdisciplinar cohesionado. Oportunidad de formación continua y desarrollo profesional en el ámbito de la geriatría y los cuidados paliativos.

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