Descripción
El puesto implica la gestión integral de actividades logísticas y de personal dentro de un entorno industrial. Entre las principales responsabilidades se encuentran la organización, distribución y supervisión del equipo de trabajo para garantizar el correcto funcionamiento de las operaciones diarias. Esto incluye la resolución de incidencias que puedan surgir, así como la emisión de informes sobre el estado del centro cuando sea requerido. La formación del personal a cargo también es una función clave para mantener los estándares de eficiencia y seguridad.En el ámbito operativo, el rol requiere el manejo de maquinaria específica como apiladores, carretillas y el tren logístico. Se debe llevar un control meticuloso de la documentación asociada, generando partes de actividad y gestionando hojas de asistencia, partes de baja y confirmaciones de alta, que luego se trasladan al departamento correspondiente para su tramitación. La ejecución y el cumplimiento de los procedimientos establecidos en materia de Prevención de Riesgos Laborales, calidad y medio ambiente son aspectos fundamentales del cargo.
Además, el profesional deberá comprometerse con la difusión y el cumplimiento de las políticas éticas de la empresa, incluyendo el sistema de cumplimiento normativo, especialmente en los ámbitos penal, antisoborno y de defensa de la competencia. Se busca una persona con capacidad de mando y dotes de comunicación para liderar al equipo de manera efectiva. El entorno de trabajo se caracteriza por la rotación de turnos, lo que requiere adaptabilidad y organización por parte del candidato.