Oferta de empleo: Electromecánico/a mantenimiento

Lucena (Córdoba) Grupo Crit 12 de junio de 2026

Descripción

Este puesto se centra en el mantenimiento y la reparación de maquinaria industrial dentro de un entorno de producción. Las responsabilidades principales incluyen la realización de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en diversos equipos. El profesional será responsable de diagnosticar y reparar circuitos hidráulicos, mecánicos y eléctricos, asegurando su funcionamiento óptimo. También se encargará de la diagnosis y reparación de motores industriales, así como de la resolución de problemas relacionados con la fontanería del entorno fabril. La posición requiere el uso de herramientas informáticas específicas para la diagnosis de maquinaria compleja, lo que implica una comprensión técnica integral de los sistemas. El rol es fundamental para garantizar la continuidad operativa y la seguridad de las instalaciones. Se busca un perfil meticuloso y proactivo, capaz de trabajar de manera autónoma y en equipo. El entorno de trabajo es dinámico y requiere adaptabilidad ante diferentes situaciones técnicas. La empresa proporciona un contexto estable donde la función de mantenimiento es valorada como un pilar de la productividad. El trabajo implica la interacción con otros departamentos para coordinar intervenciones y minimizar tiempos de parada. La capacidad para leer e interpretar planos y manuales técnicos es esencial. Se valorará la iniciativa para proponer mejoras en los procesos de mantenimiento existentes. La seguridad laboral y el cumplimiento de los protocolos establecidos son aspectos prioritarios en todas las tareas realizadas.

Requisitos

Formación en FP Electromecánico o Mantenimiento de Vehículos o similar. Experiencia en el sector de maquinaria industrial. Conocimientos de mecánica industrial, hidráulica, electricidad y fontanería. Residencia en la zona de Lucena o alrededores.

Se ofrece

Jornada completa con horarios de mañana (7:00-15:00) o tarde (15:00-23:00). Se prioriza el horario de mañana. Salario según convenio y categoría. Contratación según características del candidato.

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