Descripción
El puesto se centra en la prestación integral de servicios de acompañamiento a una persona adulta en situación de dependencia. Las funciones están orientadas principalmente a promover la autonomía personal del usuario, facilitando su plena inclusión e integración social en su entorno cotidiano. Esto implica una labor de apoyo continuo que fomente la mayor independencia posible en las actividades de la vida diaria, adaptándose a las necesidades específicas de la persona asistida. La labor requiere sensibilidad, empatía y un compromiso firme con la mejora de la calidad de vida de la persona, trabajando siempre desde el respeto a su dignidad y derechos. El acompañamiento se desarrolla en un contexto personalizado, buscando potenciar las capacidades residuales de la persona y su participación social. La función clave es proporcionar un soporte que permita a la persona desenvolverse en su entorno habitual con la mayor normalidad y seguridad posibles, siempre dentro de un marco de atención centrado en la persona. El objetivo último es contribuir a un envejecimiento activo y a una vida lo más autónoma y satisfactoria posible, mediante una asistencia profesional y humana. Requisitos
Es imprescindible poseer carnet de conducir B y vehículo propio en regla para desplazamientos. Se requiere estar en posesión de alguna titulación oficial del ámbito sociosanitario, como Certificados de Profesionalidad en Atención a Personas Dependientes, Técnico en Atención a la Dependencia, Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Técnico Superior en Integración Social, Técnico Superior en Educación Infantil o grados equivalentes. Se valorará positivamente la experiencia previa demostrable en puestos similares de atención directa a personas en situación de dependencia. Se ofrece
La jornada laboral será de 30 horas semanales, con un horario habitual de tarde de lunes a viernes. Ocasionalmente, podrá requerirse la prestación de servicios algún sábado, con la correspondiente compensación horaria dentro de la semana. El contrato ofrecido es de carácter temporal y a tiempo parcial, ajustándose a la legislación laboral vigente en materia de contratación. 
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