Descripción
El puesto se centra en la ejecución de tareas de intervención educativa dirigida a menores, jóvenes y sus familias, siendo responsable del desarrollo integral y globalizador de los individuos o grupos asignados. Bajo la dirección del responsable del centro, el profesional participa activamente en el proceso educativo, llevando a cabo funciones de orientación, programación, ejecución y evaluación continua. Una de las responsabilidades fundamentales es la elaboración y seguimiento detallado del plan de intervención individualizado o grupal, adaptado a las necesidades específicas de cada caso. Además, el educador organiza la vida cotidiana dentro de la unidad residencial, atendiendo a las necesidades básicas y emocionales de acuerdo con la normativa vigente y las directrices establecidas por la dirección, con el objetivo primordial de fomentar el desarrollo personal, la autonomía y la integración social de los residentes. La labor incluye la creación de proyectos específicos dentro de los programas anuales, diseñados para responder a las necesidades identificadas en áreas como la educación, la formación, el empleo, la salud y el ocio. Estas actividades pueden implicar la coordinación de salidas al exterior para realizar trámites administrativos, judiciales o participar en eventos comunitarios. El profesional contribuye de manera proactiva al mantenimiento de la seguridad y el orden dentro del centro, supervisando las situaciones de su grupo y respondiendo adecuadamente ante posibles emergencias o incidentes. Es obligatorio informar diariamente a la dirección sobre las actuaciones realizadas, las incidencias ocurridas y las medidas adoptadas, garantizando así una comunicación fluida y transparente. El conocimiento y aplicación estricta de la legislación vigente en materia de protección de menores es un pilar esencial del rol. Asimismo, el educador debe elaborar, cumplimentar y mantener toda la documentación y registros necesarios, incluidos informes periódicos sobre el comportamiento y la evolución de los menores o jóvenes a su cargo, lo que requiere precisión y atención al detalle en la gestión administrativa. Requisitos
Se requiere titulación oficial en Educación Social y la presentación de un certificado negativo de delitos de naturaleza sexual. Se valora formación complementaria específica en protección de la infancia y adolescencia, así como experiencia previa de al menos un año en un puesto similar. Entre las habilidades necesarias destacan la capacidad de mediación, la empatía, la asertividad y la habilidad para la intervención en conflictos, junto con una sólida capacidad de trabajo en equipo, comunicación efectiva y control del estrés en entornos demandantes. Se ofrece
El contrato es de carácter temporal por sustitución, con una jornada laboral completa que incluye horarios rotativos. La retribución bruta anual se compone de un salario base de 1.578,43 euros mensuales más un complemento específico de 146,39 euros. El periodo de incorporación está previsto del 1 de septiembre al 30 de noviembre. Se requiere disponer de carné de conducir B1. La posición depende jerárquicamente de la dirección del centro residencial. 
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