Oferta de empleo: Repartidor/a de paquetería

Donostia-san sebastián (Gipuzkoa) Temps 17 de septiembre de 2026

Descripción

Esta posición se centra en la distribución eficiente de paquetes de menor tamaño dentro del ámbito urbano y periurbano de San Sebastián y localidades cercanas. Las funciones principales incluyen la organización y carga metódica de la mercancía en el vehículo asignado, garantizando que todos los paquetes estén correctamente asegurados para su transporte seguro. Posteriormente, el repartidor se encarga de la ruta de entrega, asegurando que cada envío llegue a su destinatario en el plazo establecido, manejando la interacción directa con los clientes cuando es necesario y cumpliendo con los protocolos de firma o confirmación de recepción.

La operación se desarrolla en un entorno dinámico que requiere adaptabilidad y conocimiento práctico de la zona. Es fundamental una conducción responsable y prudente, priorizando en todo momento la seguridad vial y la integridad de la carga. El rol exige una buena condición física para la manipulación de paquetes y capacidad para trabajar de manera autónoma, gestionando el tiempo y las rutas de forma eficaz para cumplir con los objetivos diarios de reparto establecidos por la empresa.

El puesto representa una oportunidad para formar parte de un equipo logístico esencial, contribuyendo directamente a la cadena de suministro y al servicio al cliente final. Se valora la proactividad y la capacidad para resolver incidencias menores durante la ruta, así como el mantenimiento básico y la limpieza del vehículo de trabajo. El entorno laboral está orientado a la consecución de objetivos operativos, proporcionando una experiencia tangible en el sector de la mensajería y logística de última milla.

Requisitos

Se requiere poseer carnet de conducir de la clase B con al menos ocho puntos disponibles y una antigüedad mínima de un año desde su obtención. Es imprescindible contar con experiencia previa en conducción y conocimiento práctico de las calles y carreteras de la zona de San Sebastián y sus alrededores, lo que facilita la optimización de las rutas de reparto. Se valoran actitudes como la responsabilidad, la puntualidad y la orientación al cliente.

Se ofrece

La jornada laboral es completa, con un horario establecido de 9:30 a 17:30 horas de lunes a domingo, incluyendo dos días de descanso rotativos a la semana. La retribución se compone del salario base establecido por el convenio aplicable más incentivos mensuales variables en función del rendimiento. La relación laboral se inicia con un contrato temporal de tres meses de duración, con posibilidad de prórroga según las necesidades de la empresa. La formación específica para el puesto corre a cargo del empleador.

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