Oferta de empleo: Fisioterapeuta

Descripción

El profesional será responsable de proporcionar apoyo especializado a personas y sus familias en el ámbito de la habilitación funcional y la atención temprana, actuando como un referente clave en este proceso. Las funciones incluyen la evaluación y el diseño de planes de intervención individualizados, así como la colaboración activa con otros miembros del equipo multidisciplinar para asegurar una atención integral y coordinada. El trabajo implica una coordinación constante con otros dispositivos y profesionales externos que intervienen en el seguimiento del paciente, garantizando la continuidad asistencial y la optimización de los recursos disponibles.

La elaboración de informes detallados y técnicos correspondientes a cada actuación es una parte fundamental del puesto, documentando el progreso, las adaptaciones y los resultados alcanzados por los usuarios. Además, el fisioterapeuta llevará a cabo tratamientos específicos de habilitación funcional y rehabilitación para personas afectadas por patologías neurológicas, empleando técnicas basadas en la evidencia y adaptadas a las necesidades particulares de cada caso. Este rol requiere un enfoque centrado en la persona, promoviendo la autonomía y la mejora de la calidad de vida mediante intervenciones terapéuticas personalizadas.

El entorno de trabajo fomenta la colaboración y el aprendizaje continuo, integrando al profesional en un equipo comprometido con la excelencia asistencial y la innovación en los métodos de intervención. Se espera una actitud proactiva y resolutiva, con capacidad para adaptarse a las dinámicas de un servicio orientado a la comunidad y a la atención en diferentes contextos. La posición ofrece la oportunidad de desarrollar una carrera profesional estable en un ámbito de gran impacto social y sanitario, contribuyendo directamente al bienestar de las personas atendidas.

Requisitos

Se requiere poseer el Grado en Fisioterapia, estar debidamente colegiado y contar con un curso específico en atención temprana para poder desempeñar las funciones del puesto de manera adecuada y conforme a la normativa vigente.

Se ofrece

El contrato ofrecido es indefinido, con una jornada completa de 38,50 horas semanales de lunes a jueves y un salario establecido según convenio, que asciende a 1797,40 euros brutos distribuidos en 12 pagas anuales.

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