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Descripción
El puesto consiste en la impartición de docencia para el módulo de Técnicas de ayuda odontológica y estomatológica, integrado dentro del Ciclo Formativo de Grado Medio de Cuidados Auxiliares de Enfermería. La labor principal del docente será planificar, desarrollar y evaluar los contenidos específicos de esta área, asegurando la transferencia de conocimientos teóricos y prácticos esenciales para la formación de los futuros técnicos. El enfoque debe estar en proporcionar una base sólida en los procedimientos auxiliares dentro del entorno odontológico, abarcando desde la preparación del instrumental y el área de trabajo hasta el apoyo directo durante las intervenciones. Se requiere una metodología didáctica que combine la exposición teórica con demostraciones prácticas, simulaciones y, en la medida de lo posible, la vinculación con casos reales, fomentando así un aprendizaje significativo y aplicado.El desarrollo de la docencia debe alinearse con el currículo oficial establecido para el ciclo formativo, garantizando que los estudiantes adquieran las competencias profesionales definidas. Esto incluye la enseñanza sobre aspectos de asepsia y antisepsia en la consulta, el manejo de equipos y materiales odontológicos específicos, y las técnicas de ayuda al profesional en procedimientos comunes. El docente será responsable de la preparación de materiales pedagógicos, la realización de exámenes y evaluaciones continuas, y la tutorización del alumnado. Además, se espera una coordinación activa con el resto del equipo docente del ciclo para asegurar la coherencia y continuidad del programa formativo global, contribuyendo a la mejora continua de la calidad de la enseñanza.
El entorno de trabajo es un centro educativo privado reglado ubicado en la ciudad de Zaragoza. La posición ofrece estabilidad a través de un contrato indefinido, con una jornada laboral reducida que permite una dedicación concentrada en la preparación y ejecución de las clases. Este marco contractual se rige por las condiciones establecidas en el convenio colectivo aplicable al sector de la enseñanza privada reglada no concertada, el cual determina los aspectos salariales y laborales. El horario de trabajo se establece durante las mañanas, existiendo la posibilidad de organizar la carga lectiva semanal de forma compacta para optimizar la disponibilidad del profesional.