Oferta de empleo: Administraitivo/a soporte laboral

Descripción

El puesto se desempeña bajo la dependencia directa del departamento de administración, actuando como nexo fundamental entre la empresa y la gestoría externa. La misión central es garantizar el cumplimiento normativo y una gestión eficiente del talento, lo que incluye una serie de responsabilidades clave. En primer lugar, se encarga de la gestión con la gestoría, que implica la preparación y envío de todos los datos necesarios para contratos, altas, bajas y movimientos en la Seguridad Social, asegurando que los procesos administrativos sean fluidos y precisos. Además, se ocupa de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE), subiendo la documentación técnica y administrativa requerida a las plataformas de los clientes para facilitar el acceso a las obras y cumplir con las normativas sectoriales. Otra área de responsabilidad es la prevención y salud, gestionando las revisiones médicas con las mutuas, registrando los certificados de "apto" y proporcionando apoyo en la formación de Prevención de Riesgos Laborales (PRL). El rol también incluye la participación en proyectos estratégicos, como la preparación y seguimiento de los Planes de Igualdad en las distintas sociedades del grupo, así como su implantación efectiva. Finalmente, se realiza control de gestión, supervisando el registro horario de los empleados y ofreciendo soporte durante las inspecciones de trabajo, lo que contribuye a mantener un entorno laboral organizado y conforme a la ley.