Oferta de empleo: Cocinero/a

Can pastilla (Islas baleares) Eurofirms 15 de junio de 2026

Descripción

Este puesto de cocinero se desarrolla en una empresa del sector de la hostelería situada en Can Pastilla. El profesional será responsable de la preparación y presentación de platos, asegurando la más alta calidad y cumpliendo con los estándares del establecimiento. Además, participará en el desarrollo y la actualización del menú, adaptándolo a las necesidades del negocio y a las tendencias del mercado. La gestión de la higiene y la seguridad en la cocina es una parte fundamental del rol, lo que incluye el estricto cumplimiento de las normativas de manipulación de alimentos y limpieza.

Otra de las funciones clave es la supervisión de las operaciones diarias en la cocina, coordinando el trabajo del personal cuando sea necesario y garantizando la eficiencia del servicio. El control de stock y la gestión de inventarios de alimentos y suministros también forman parte de las responsabilidades, con el objetivo de minimizar desperdicios y optimizar costes. Estas tareas se complementan con otras labores propias del puesto, que contribuyen al buen funcionamiento general del departamento de cocina.

El entorno de trabajo exige seriedad, responsabilidad y polivalencia, siendo esencial la capacidad para trabajar en equipo bajo presión durante los periodos de mayor afluencia. Se requiere experiencia mínima de un año en puestos similares dentro del sector de la hostelería, así como formación específica en restauración o hostelería. La posición ofrece la oportunidad de aplicar y desarrollar habilidades culinarias en un entorno dinámico, contribuyendo directamente a la experiencia gastronómica de los clientes.

Requisitos

Experiencia mínima de 1 año en puestos similares en el sector hostelería. Formación en Restauración/Hostelería. Se busca una persona seria, responsable y polivalente.

Se ofrece

Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a domingo, en turno de tarde con horario de 13:15 a 21:15, incluyendo los descansos establecidos por ley. Se valora la residencia cercana al lugar de trabajo.

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