Oferta de empleo: Cocinero/a

Almonacid de zorita (Guadalajara) Sistema Nacional de Empleo: Castilla La Mancha 1 de junio de 2026

Descripción

El puesto de cocinero en la residencia de mayores requiere la gestión diaria de las operaciones de la cocina, enfocándose en la preparación de comidas nutritivas y equilibradas para los residentes. Las responsabilidades incluyen la planificación de menús acordes a las necesidades dietéticas específicas de las personas mayores, la ejecución de las recetas, y la supervisión de la presentación y la temperatura de los alimentos servidos. Es fundamental mantener los más altos estándares de higiene y seguridad alimentaria en todas las áreas de trabajo, cumpliendo con la normativa vigente.

El profesional será responsable del control de existencias de materias primas, gestionando los pedidos y asegurando la correcta rotación de los productos para minimizar el desperdicio. También se encargará del mantenimiento básico del equipamiento de cocina y de reportar cualquier incidencia técnica. El trabajo se desarrolla en un entorno de equipo, coordinándose con el personal de sala y dietistas para garantizar un servicio integral y de calidad a los residentes.

El entorno laboral es dinámico y requiere adaptabilidad para ajustarse a los diferentes turnos horarios establecidos. Se valorará la capacidad para trabajar de manera eficiente bajo presión durante las horas punta de servicio, manteniendo siempre la calma y la profesionalidad. La contribución del cocinero es clave para el bienestar de los residentes, a través de la provisión de una alimentación saludable y apetitosa que cumpla con sus expectativas y requisitos nutricionales.

Requisitos

Se requiere experiencia previa demostrable en un puesto similar, preferentemente en el sector de la restauración colectiva o residencias. Es imprescindible tener conocimientos de manipulación de alimentos, normas de higiene y seguridad (APPCC). Se valorará la formación reglada en cocina y gastronomía. Se necesita capacidad para trabajar en equipo, organización y resistencia para jornadas completas.

Se ofrece

Contrato laboral temporal de tres meses. Jornada laboral completa con horarios que pueden ser de 08:00 a 15:00 horas o de 15:00 a 22:00 horas. El salario bruto mensual es de 1260 euros. La relación laboral se rige por el IV Convenio Colectivo del Patronato Municipal de la Residencia de Mayores Virgen de la Luz.

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